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Fashion HRをファッション業界の転職活動に活用しよう!【基礎編】

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みなさん、Fashion HRを有効にご活用いただけていますでしょうか?今回は、現在使っていただいている方はもちろん、これから使いたいと思ってくださっている方へ向けて「Fashion HRで何ができるの?」、「どうやって使うの?」など、今更聞けないFashion HRの活用方法を改めてご紹介します!

「Fashion HR」はファッション業界専門のお仕事・転職サイト!

まずは「Fashion HRってどんなサイト?」「他と何が違うの?」というポイントを紐解いて行きましょう。

Fashion HRはファッション業界専門のお仕事・転職サイトで、ファッション業界にかかわる全ての方に向けた無料のスカウトサービスと豊富な求人情報をご提供しています。

また、経験豊富なファッション業界専門の転職コンサルタントによるお仕事・転職に関するお役立ち情報(今お読みいただいている「HR TALKS」ですね)や、キャリアインタビュー、ファッション業界基礎知識などを配信しています。

Fashion HRを使っていただく特徴・メリットを以下にまとめてみました!

トップブランドに直接アプローチできる!「ブランド求人」

ブランドが直接Fashion HRに求人を掲載する「ブランド求人」では、ユーザーの皆さんが求人元企業であるブランドへ直接アプローチ(エントリー)することが可能です。
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ルイ・ヴィトン、フェンディ、グッチ、サンローランなど注目のラグジュアリーブランドから、有名プレミアムカジュアルブランド、セレクトショップやSPA、話題のEC/WEB系企業まで、ファッション・アパレル業界を代表する数々のブランドにご参加いただいております。

また、ブランドごとに開設される「ブランドページ」で各種企業情報やブランドに関する最新ニュース、SNSアカウント、先輩社員へのインタビューなど、充実のコンテンツを提供。求人へエントリーする前にブランドに対する知識を深めることができます!

ファッションに特化した40を超える人材紹介会社がFashion HRに集結

人材紹介会社とは転職を希望される方を求職者として登録し、企業から求人の依頼を受けて、求職者と募集企業とのマッチングや仲介を行なっている企業のこと。

Fashion HRには、そんな人材紹介会社の中でも、ファッション業界に特化した人材紹介会社が40社以上集まり、スカウトサービスやお仕事・転職に役立つ情報を発信している「ファッション業界の転職に関するプロ」が集まる唯一のサイトです。

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Fashion HRに求人情報を掲載している人材紹介会社にもそれぞれ個性があります。ショップスタッフのリクルーティングに力を入れている、デザイナーやパタンナーなどのクリエイティブ職を中心に扱っている、ラグジュアリーブランドや外資系ブランドに強いなど、人材紹介会社にもそれぞれの「得意分野」があり、それらが集まる事によって、職種や業態、国内外問わずファッション業界を網羅する数の求人情報をご提供することができるようになっています。

また、求人・転職サイトや人材紹介会社への登録は、履歴書を何度も作成したり、入力項目が多かったり…登録に手間と時間がかかりますよね。Fashion HRは一度登録するだけで、40を超える人材紹介会社が持っている数多くの求人にアクセスすることが可能。さらに、プロフィールに職歴を登録しておくだけで、スカウトを受ける事もできます。

ファッション業界のお仕事の「リアル」を知る事が出来る

経験豊富なファッション業界専門の転職コンサルタントによるお仕事/転職に関する情報、Q&A、業界人のインタビューなどを配信する「HR TALKS(こちらのページです)」に力を入れています。今すぐ転職を考えていなくても、ファッション業界にまつわる豊富なお役立ち情報はいつかあなたのヘルプになるはず!

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Fashion HRに登録されている求人情報はすべて、無料・会員登録無しでご覧いただくことができます。

日々新しい求人が追加されているので「最近の自分の職種の求人状況はどうだろう?」「給与相場はどのくらいだろう?」など実際に転職を今すぐ考えていなくても役立つ情報が隠れています。早速チェックしてみましょう! ※求人へのエントリーやお問い合わせをする為には、無料の会員登録が必要です。

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早速、会員登録をしてみましょう

会員登録をすると、求人へのエントリーやお問い合わせ、スカウトサービスなどFashion HRのサービスを全て利用することができるようになります。ご登録、ご利用は全て無料です。早速登録してみましょう!

STEP 1 会員登録ページでEメールアドレスを登録する

まず最初に必要なのは、メールアドレスだけ。あなたのメールアドレス(PCやスマートフォンのメールアドレスをおすすめいたします)を入力して、ご利用規約をお読み頂いたら、「規約に同意する」にチェックを入れて、登録ボタンをクリック。
登録する

STEP 2 認証メールを確認しましょう

「[Fashion HR]認証用URLにアクセスしてください。」というタイトルのメールが届きます。メール内のリンクをクリックして、認証をしましょう。

STEP 3 本登録を完了しましょう

STEP 3の認証用URLをクリックすると、基本プロフィールの入力画面へと移ります。

  • 【ユーザID】STEP 1で入力したメールアドレスが表示されています。
  • 【パスワード】パスワードを入力します。誕生日などわかりやすいものは避ける事をおすすめします。
  • 【プロフィール公開】プロフィールを公開するか選択します。スカウトを受けたい場合は必ず「公開」を選択してください。スカウトサービスを利用しない場合も、プロフィール公開をすることでエントリー時の一手間を省く事ができます。
  • 【就業状況】現在の就業状況を選択します。
  • 【氏名/性別/生年月日/居住地/ご連絡先】それぞれの内容を入力します。
  • 【認知経路】どちらでFashion HRをお知りになられたかを選択してください。
  • 【ニュースレターの配信】Fashion HRでは週に1度、新着の求人情報をメール配信しています。是非ご登録いただくことをおすすめいたします!

全ての情報を入力して「この内容で登録する」ボタンを押すと、登録が完了します!

なお、「非公開」のマークがある項目は「プロフィール公開」で「公開」を選んだ場合でもスカウトサービス内へ公開されませんが、「求人案件へのエントリー」や「スカウトに対する承諾」を頂いた場合にのみ、その求人案件担当の人材紹介会社へ公開されます。

STEP 4 登録完了!プロフィール詳細を登録しましょう

この画面が表示されれば、ひとまず登録完了です!

これで求人へのエントリーやお問い合わせをすることが可能ですが、ログインしてプロフィール詳細にあなたのレジュメ(職歴)を登録しておくと、エントリーしただけであなたのプロフィールがブランドや、人材紹介会社にすぐに伝わります。

履歴書を送ったりする手間が省けて、次のステップに進みやすくなる他、プロフィールを公開する設定にしておくと、人材紹介会社からのスカウトを受ける事もできます。では、早速プロフィール詳細を登録してみましょう!

ログイン後の「マイページ」から、「アカウント情報」→「プロフィール詳細を編集する」を選択して、「プロフィール詳細を編集する」ページに移動します。

まずは、学歴・語学力・職歴を入力していきましょう!

  • 【最終学歴】最終学歴を入力します。
  • 【卒業年度】卒業年度を選択します。
  • 【日本語】日本語の語学レベルを選択します。
  • 【英語】英語の語学レベルを選択します。
  • 【その他】他に習得されている言語があれば、選択してアピールしましょう!

職歴は、現在または直前(最新)の勤務先から新しい順に入力して行きましょう!職歴が多く「職歴(3)」までに収まりきらない場合は「その他の職歴」に記入してください。

  • 【勤務先】勤務先の社名を入力します。
  • 【社名公開】勤務先の社名を公開するかを選択します。スカウトを受けたい!と考えられている場合には是非「公開」にされることをおすすめします!
  • 【期間】勤務期間を入力します。
  • 【部署名/役職】部署名や役職があれば入力します。
  • 【職種】担当していた職種を選択します。職種が複数にわたる場合は、(2)、(3)と選択してください。
  • 【職務詳細】職務の詳細を入力します。担当していた業務や業績など、可能な限り細かく書いていただいた方が、アピール力はアップします!

次に希望条件を入力します。

  • 【年収】希望の年収金額を入力します。
  • 【備考】転職の際の希望条件などがあれば、こちらに入力します。
  • 【転職時期】希望する転職時期を選択します。
  • 【勤務地】希望する勤務地を選択します。

最後に「この内容で登録する」ボタンを押せば、「プロフィール詳細の編集」は完了です!これでFashion HRの全ての機能を利用できるようになりました!

 

ファッション業界の転職活動に是非ご活用ください!

FashionHR活用術1_2Fashion HRの基本的な使い方はご理解いただけましたでしょうか?お困りの方はよくあるご質問ページも参考にされてくださいね。

その他、スカウトサービスでのスカウト率をアップさせるプロフィール詳細の書き方を紹介する【スカウト・応用編】のページも是非ご活用ください。

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