［自社セレクトショップ運営メーカー］「SV責任者クラス／神戸三宮」全国に店舗を展開するセレクトショップでSV責任者クラスを募集

職種

営業/トレーナースーパーバイザー/エリア担当

雇用形態

正社員/契約社員

タイトル

SV

報酬

[時給]480～600円

仕事内容

店舗拡大のため、増員のための募集です。
＝＝具体的な業務内容＝＝
1)複数店舗の人材と売上の管理
・販売計画の構築、店舗への落とし込み
・担当店舗を巡回し、各店舗の現状把握を確認し、問題解決に導く
・月例店長会の企画運営
2)ディベロッパーと本社との連絡窓口として、信頼関係の構築
3) ポイントアップなどの販売促進企画の立案・運営
4) 人事評価（面談の実施、人事評価の実施）

本部と店舗をつなぐ存在として、フットワーク軽く、コミュニケーションをとっていただきます。
縦割りではないので、販促企画にもエリアマネージャーが立案から関わり、店舗の意見を反映させることができるなど、幅広い業務を経験できます。
●管轄について
基本的には関西エリアを担当していただき、平均4～5店舗の担当になります。
一部、関西店舗以外を管轄していただく場合、出張が生じることがあります。
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契約社員　※1年間（その間に正社員登用検討）年4回登用タイミングあり(1月・4月・7月・11月)
※最低評価期間6か月　※正社員登用率95%以上
勤務時間：9時30分～18時30分　フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:00/フレキシブルタイム：9:00～11:00、16:00～22:00 休憩時間：60分

年収：年収 4,800,000 円 - 6000,000円 (月給 40万円～50万円) ※固定残業代40時間(￥93,000～￥116,000)を含む
賞与：正社員登用後年2回賞与支給有(4/10月)
残業：有(月１0時間程度)
残業代：固定残業代制（40時間/月分は給与内に含む、超過分は法定どおり支給）
通勤手当：通勤手当(上限月27,000円※試用期間中は20,000円まで)

勤務地

兵庫県

応募条件

【必須条件】
1)アパレル小売業界でのエリアマネージャー、スーパーバイザー経験3年以上
2)自社コンセプトに共感していただける方
3)自社の取扱商品にご興味お持ちの方
4)数値を扱うことに苦手意識のない方
5)一定のエクセルスキルのある方(ピポッドテーブル、基礎関数など)

福利厚生

制度：社内割引販売制度、産前・産後休暇　正社員登用後：育児短時間勤務制度（小学校4年生に上がるまで）　
　　　英会話レッスンの割引利用、系列ホテルの割引利用　提携別荘の無料(割引)利用、社会保険完備

休日・休暇

完全週休２日制（休日：土・日・祝 ）
別途、夏季休暇・年末年始休暇（12/31～1/3）あり
年間休日123～125日

選考プロセス

1)書類選考　→　2) 1次面接　→　3) 最終面接　→　4) 条件面談

担当者コメント

(会社概要）
自社ショップ経営、オリジナル衣料品の製造および輸入衣料品・雑貨の販売

ジョブID：217891
更新日：2026年02月03日