株式会社トランジットキャリアアップパートナーズ
[ファッション、化粧品、スポーツなどの事業を展開する親会社]「採用」ファッション/コスメ 総合クリエイティブカンパニー
- 大企業
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 土日祝休み
- 産休・育休取得実績あり
この求人は人材紹介会社が管理する情報となります。
ご不明点はエントリー後に直接人材紹介会社にお問い合わせください。
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- 職種
- バックオフィス人事
- 雇用形態
- 正社員/契約社員
- タイトル
- 人事採用
- 報酬
- [年収]300~500万円
- 仕事内容
- グループの採用業務をご担当頂きます。
現在採用組織は「本社中途採用」と「新卒採用」、「店舗スタッフ採用」の3チームがあります。いずれかのチームに所属いただき、下記をはじめとする採用業務全般をお任せいたします。
【業務内容】
<中途採用担当>
●採用活動における採用戦略の立案~実行、振り返り
●各事業部の採用ニーズ把握、採用要件定義、求人票の作成
●各種母集団形成(ダイレクト、エージェントなど)
●候補者進捗対応、面談、面接
●リファラル採用の推進
●入社対応(備品手配・配属部署調整等)
●その他お問合せ等の電話対応 等
<新卒採用担当>
●新卒採用における採用戦略の立案~実行、振り返り
●各事業部の採用ニーズ把握、採用要件定義、求人票の作成
●採用実務全般(母集団形成~調整業務、面接対応~クロージングまで)●採用イベントの運営(説明会、学校訪問、面談、インターンシップ等)●社内各部署との連携
●その他お問合せ等の電話対応 等
【求人の魅力】
●ファッション業界をリードする企業の採用担当で希少なポジションです。
●大手企業でありながらも、分業化されすぎておらず多くの業務に携わることのできるスキルアップできる環境です。
●中途入社が非常に多いことから中途入社でも馴染みやすい組織です。
●ファッション、コスメのみならず不動産事業、外食事業、デザイン事業などライフスタイル全般をグループ会社として持ち安定感のある企業です。
●福利厚生が充実しており、長期就業出来る環境です。
【雇用形態】正社員
【勤務時間】10:00~19:00 - 勤務地
- 東京都
- 応募条件
- 【必須】
いずれかのご経験
(1)事業会社での中途採用業務経験3年以上
(2)事業会社での新卒採用業務経験3年以上
(3)人材紹介会社でのCA/RA経験3年以上
【歓迎】
・アパレル、小売、外食業界での採用業務経験
・年間100名規模の採用業務経験 - 福利厚生
- ◆交通費支給
◆グループ社員割引制度
◆社会保険完備
◆育児支援制度 - 休日・休暇
- ◆完全週休2日制(土日祝日)
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆特別休暇
◆産前・産後休暇 - 選考プロセス
- 書類選考、面接2~3回(予定)
- 担当者コメント
- 【事業概要】
・衣料・衣料雑貨・装飾品の企画、製造、販売
・コンピューターグラフィックアニメーションの企画、制作
・広告デザイン業
・空間デザイン、インテリアデザインの企画・製作
・化粧品、化粧品雑貨及び美容用品の企画、輸出入及び販売
・食料品、飲料品の企画、製造、販売及び輸出入
・インターネット上におけるショッピングモールの企画・制作・運営 他
ジョブID:181502
更新日:2024年05月10日