Fashion Agent
[英国の伝統を受け継ぐトラディショナルスタイルブランド]京阪神エリア百貨店/RTW or ACC担当のカテゴリーマネージャーを募集しています
- 語学力が活かせる
- ラグジュアリーブランド
- 外資系企業
- 急募案件
- 年間休日120日以上
- インセンティブ制度
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ご不明点はエントリー後に直接人材紹介会社にお問い合わせください。
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- 職種
- 店長/販売/店舗系サブ/フロアマネージャー
- 雇用形態
- 正社員/契約社員
- タイトル
- デパートメントマネージャー(RTW or ACC担当)
- 報酬
- [年収]450~600万円
- 仕事内容
- ■担当業務
ストアにおけるデパートメントマネージャーを募集します。
担当はRTWかACC(アクセサリー)を予定しております。
■キャリアパス
キャリアチェンジには、(1)社内公募への応募、(2)リテール部担当者や上長の判断による抜擢の2種類の方法があります。
教育制度や評価制度が整っており、セールスアソシエイトから店長への登用をはじめ、本部への登用など様々なキャリアパスが用意されています。 - 勤務地
- 大阪府、京都府、兵庫県
- 応募条件
- ■必須条件(いずれも該当)
(1)アパレルでのマネジメント経験経験3年以上
(2)百貨店または路面店での販売経験
■希望条件
(1)秀でた販売実績
(2)接客・販売できるレベルの語学力(英語、中国語等)
(3)インポートブランドやラグジュアリーブランドでの販売経験
- 福利厚生
- 通勤手当(経済最短距離にもとづき、非課税限度額内で実費全額支給)、健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険、昇給(年1回、7月) 業績賞与(年1回、7月)、インセンティブ制度(個人・店舗予算達成率により支給)、残業代支給、制服貸与(クリーニング代サポートあり)、休業補償制度(正社員のみ)
- 休日・休暇
- <年間休日121日>店舗に準ずる(シフト制、月8~11日休み)、年次有給休暇(10~20日)、特別休暇 傷病休暇、生理休暇 産前産後休暇、母性健康管理のための休暇 ほか
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接(Retail Manager)→最終面接(HR Manager)
※状況によって選考プロセスは変更になる場合がございます - 担当者コメント
- 求人詳細につきましては、面談後以降のご案内とさせていただきます。
ジョブID:82594
更新日:2019年09月09日