アズール&カンパニー
[フランスラグジュアリーファッションメゾン]※京都※新ディレクターが就任。世界中から絶大なる支持を集めるフランストータルラグジュアリーブランド
- 語学力が活かせる
- ラグジュアリーブランド
- 外資系企業
- オープニングスタッフ
- 年間休日120日以上
- 時短勤務制度
- 産休・育休取得実績あり
- インセンティブ制度
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ご不明点はエントリー後に直接人材紹介会社にお問い合わせください。
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- 職種
- 店長/販売/店舗系店長
- 雇用形態
- 正社員/契約社員
- タイトル
- 店長 京都勤務
- 報酬
- [年収]500~600万円
- 仕事内容
- ※店長としての店舗マネジメント業務全般をお任せします※
■売上管理・数値管理(中長期的な計画・各種KPI/データ・人件費等)
■在庫管理(ストック担当・本社MDとの連携)
■ストアオペレーション管理(生産性向上・VMD管理等)
■CRM活動(質の高い顧客サービスの提供のための各種活動)
■チームビルディング(情報共有・良好なチーム構築)
■スタッフの育成/管理
■各種レポーティング業務(本社との連携)
■コンプライアンス遵守、危機管理業務など
≪勤務時間≫
店舗営業時間(10:00~20:00 等)に合わせたシフト勤務(実働7時間 休憩1.5時間)※配属店舗によって営業時間が多少異なります。 - 勤務地
- 京都府
- 応募条件
- ■ラグジュアリーブランドでのマネジメント経験 3年以上 必須
■接客販売可能なレベルの英語力 - 福利厚生
- 昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、パフォーマンスボーナス、インセンティブ制度、社会保険完備、社員割引制度、制服貸与、各種研修制度、育児短時間勤務制度 他
- 休日・休暇
- 週休2日制(シフト制/月8~12日)※年間休日120日以上、リフレッシュ休暇(年4日)、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 他
- 選考プロセス
- 書類選考→面接(2回予定)→内定
- 担当者コメント
- 【正社員@2018年 新ディレクター就任@大手ラグジュアリーブランド@制服あり@年間求人120日以上】
デザイナーによって込められたストーリーやコンセプトが製品ひとつひとつにある欧州系ラグジュアリーブランド。
お客様に寄り添う接客スタイルでお客様のワードローブをご提案していきます。
2018年に新ディレクター就任し、2019年SSからメンズコレクションもスタート。ブランドの新たな歴史が始まります。
産休・育休取得後、復帰したスタッフも多数。時短勤務制度を利用しているスタッフもおり、ライフスタイルの変化に応じた働き方も可能な職場です。
ジョブID:59979
更新日:2019年07月20日