［海外ブランド事業を展開する老舗商社］契約社員／シフト制／インセンティブ制度／制服貸与／グループ内社割

職種

店長/販売/店舗系店長

雇用形態

正社員/契約社員

タイトル

店長｜フィレンツェ発レザー小物ブランド｜都内エリア店

報酬

[年収]280～350万円

仕事内容

○販売スタッフ○


＜ブランド紹介＞
革鞄職人の父を持つ創業者により1999年に創設されたバッグブランド当ブランドは、オーセンティックでモダン、クラシックにひねりを加え、ファッション性とともに機能性を実現したカラフルなコレクションがアイデンティティー。製作の過程では余すことなくレザーを使用し、サステナブルなものづくりも意識しています。
代々受け継がれた職人技を海外にも広めたいという青年の夢から誕生したこのブランドは、昔ながらの技法をほどこした革に新しいアイディアとクリーンなデザインをのせて世界中の女性たちを魅了し続けています。
ダイナミックでコスモポリタン。
洗練された感覚を持ち、自身のテイストを理解している感度の高い女性。あわただしい毎日を過ごす彼女たちがデイリーづかいでもエレガントに持つことのできる価値観の高いレザーグッズを展開します。
通勤はもちろん、お子様の学校関連の集まり、お友達との食事会、パートナーとのデートなどさまざまなライフスタイルやオケージョンにおいてバッグを使い分けることで気分がアガる、コンサバになりすぎずかつファッション性の高い幅広いラインナップのご提案です。

※変更の範囲：会社が定める業務


＜担当ブランド＞…詳細はエントリー後ご案内
『G…』は、イタリア・フィレンツェ発のバッグブランド。上質なレザーとミニマルで洗練されたデザインを強みに、日常に寄り添うエレガントなアイテムを世界へ発信しています。機能性と美しさを高次元で融合したブランド。


＜プロフィール＞
創業80周年超の当社はファッション製品を中心に欧米諸国・中国とのビジネスを展開し、グローバルな視点で変化を捉え、ライフスタイルを豊かにするために仕事をしています。
「競争力があるブランドへ育てることができるGlobal Marketing」を強みとし、
愛され続けるブランドを世に出すことを追及しています。
目まぐるしい世の中の変化にチャンスを見出し、世界中よりロングセラーになり得る原石の発掘・育成に努めています。


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＜インター・ベル【sow.tokyo】を選ぶメリット＞
・書類添削サポート
・細やかな面接対策
・ファッション業界経験かつエージェント歴10年以上のみ在籍

勤務地

東京都

応募条件

＜必須＞
・百貨店・ファッションビルでのファッション販売経験
・店長、マネジメント経験


＜歓迎＞
・販売が好きな方
・当ブランドが好きな方
・ラグジュアリー、インポート、アパレル販売経験者
・レザーグッズ経験をお持ちの方
・ブランドの素晴らしさを多くの方にお伝えしたいという思いを持って働ける方
・顧客を作る、明るい対応ができる方

福利厚生

・社会保険完備
・インセンティブ制度
・制服貸与
・通勤手当（月額5万円まで実費支給）
・社員割引
・グループ内他ブランドでも社販あり

休日・休暇

・休日：月8日間、その他会社の定める休日
・休暇：リフレッシュ休暇（年間12日間）、年次有給休暇、慶弔休暇等

選考プロセス

書類選考→面接数回程度

担当者コメント

＜事業内容＞
ファッション製品を中心とした輸出入貿易業務

輸入事業；
欧米諸国、中国及び他の国から、織物・衣類・服飾雑貨・食品を輸入し、日本国内で販売する。
また、海外ブランドのマーケティング・ブランディングを行う。

輸出事業；
日本品、及び中国、インドネシア、タイなどから買い付けた織物・糸などを、欧米、香港、その他の地域へ輸出している。

ライセンス事業；
海外ファッションブランドとライセンス契約を締結し、主に国内有力メーカーで商品化する。

ジョブID：231160
更新日：2026年09月28日