［Mother's Industry 株式会社］マザーズインダストリー　新卒採用担当／大阪

職種

バックオフィス人事

雇用形態

正社員/契約社員

タイトル

23期連続黒字の安定経営！一気通貫で企業の未来を作る採用ポジション

報酬

[年収]350～450万円

仕事内容

mizuiro indなどの人気アパレルブランドを展開するMother's Industryにて、新卒採用担当（年間20～30名規模）として企画から実行まで一気通貫でお任せします。【具体的な業務内容】・新卒採用戦略の立案（採用要件・目標設定、ブランディング）・採用計画の立案・実行（KPI設定、ナビサイト運用、学校訪問等）・選考フロー・コミュニケーションプランの設計と実行・内定者フォロー、内定式・入社式等のイベント企画・運営・採用コスト管理・次年度予算策定・その他人事・総務関連業務分業制ではなく一人の担当者としてアイデアを活かし、ブランドの魅力や世界観を伝えながら会社の成長を支えるやりがいの大きなポジションです。

勤務地

大阪府

応募条件

【必須要件】
・事業会社の人事部門における新卒採用プロセスの企画～運営経験（2年以上）
・基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint、Outlook）

【歓迎要件】
・新卒ナビサイトを使用した採用実務経験（1年以上）
・会社説明会の登壇・運営経験（1年以上）
・新卒採用の面接官経験（1年以上）
・アパレル業界の人事部門での勤務経験

【求める人物像】
・ファッションや当社のブランドの世界観が好きな方
・コミュニケーション能力が高く、周囲を巻き込んで行動できる方
・当社のCREDOに共感し、主体的にチャレンジできる方

福利厚生

・社会保険完備
・出産・育児支援制度（全従業員利用可）
・継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）
・ベネフィットステーション
・社員割引制度
・産休・育休制度
・退職金制度（規定有）

休日・休暇

年間休日125日　土日祝休み　夏季3日　年末年始5日　産休・育休制度　有給休暇（入社半年後に10日付与。10日～20日）

選考プロセス

＝＝まずは当サイトよりご応募下さい＝＝
ご応募の際に入力された情報をもとにご連絡致しますので､
登録情報は､正確にご入力をお願い致します｡
受付完了後､お電話またはメールにてご連絡をさせて頂きます｡
※ドメイン指定をされていらっしゃるとメールが届きませんので､ 解除して頂きますようお願い致します｡

【お仕事スタートまでの流れ】
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②WEB面談にてカウンセリング（お仕事紹介）
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③選考･面接
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④内定･入社

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担当者コメント

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更新日：2026年10月08日