［急成長中の東証プライム上場、日系バイオベンチャー］総務担当

職種

マネジメント/経営Cレベル

雇用形態

正社員/契約社員

タイトル

総務担当

報酬

[年収]600～800万円

仕事内容

■総務をご担当いただきます。

【具体的には】
・株式事務（株主総会の企画運営主担当を含む）
・文書管理（現在の仕組みの妥当性検証、場合によっては新しい仕組みの構築を含む）
・登記対応（司法書士によるサポートあり。グループ会社も対象）
・社内規程管理
・J-SOX事務局対応
・CG報告書作成
・BCP構築・運用・改善

【ミッション】
同社および同社グループのコンプライアンス・ガバナンスを維持向上させる
同社事業が持つ法務リスクを適切に評価し、過度にリスク回避的になることなく、適切な対応策を提案する

勤務地

東京都

応募条件

※いずれも必須
■上場会社での3年以上の総務実務経験および株式事務経験
■上場会社での株主総会企画・運営の3回以上の経験
■株主総会議案、規程等の法的文書の作成・修正

福利厚生

|健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険（満40歳以上 65 歳未満の対象者に限る）※週所定労働時間により加入保険変更あり|通勤手当、テレワーク手当（3000円／月額）※月15日以上の出勤となる場合は、テレワーク手当に代わり定期代として交通費支給となります|OJT研修※各種手当・福利厚生は、支給条件や職種によって変動が有る場合がございます。コンサルタントへご確認ください。|定年制（満65歳）、複業の推奨、カフェテリアプラン制、保育園料支援サポート制度、ベビーシッター割引券、小学校卒業までの時短勤務 ／ 所定外労働の制限、持株会制度、社割制度、慶弔見舞金制度、早期復帰お祝い金制度

休日・休暇

年間120日／（内訳）週休2日制（土日）、祝日、年次有給休暇（（入社即時給付）入社月によって初年度付与日数に変更有）、年末年始（12/29日～1/3）、リフレッシュ休暇（自由取得3日間）、創立記念日（8／9）、誕生日休暇（誕生日前後1か月の間に半休取得可能）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、その他

担当者コメント

■株主総会の企画運営からJ-SOX対応、BCPの構築・運用まで、企業のガバナンス向上に直結する幅広い業務に携わっていただけます。
■単なるリスク回避にとどまらず、事業の状況に合わせた適切な対応策を自ら考え提案していくことで、事業推進と守りの両面から会社を支える大きなやりがいを感じられます。

ジョブID：229948
更新日：2026年09月03日