［株式会社ユニオンゲートグループ］BRIEFING等のユニオンゲートグループで経営企画リーダー

職種

その他その他

雇用形態

正社員/契約社員

タイトル

BRIEFING等を手掛けるユニオンゲートグループの経営企画リーダー

報酬

[年収]600～1,000万円

仕事内容

株式会社ユニオンゲートグループにて、「BRIEFING」「Felisi」「FARO」などの人気バッグブランドを展開する当社の経営企画リーダーとして、事業の計数管理・業績分析および中長期事業計画・予算策定の推進をお任せします。【具体的な業務内容】・月次・四半期の業績分析（ブランド・チャネル・店舗別）および差異分析・KPIモニタリング・経営会議・取締役会向けの業績レポート作成、課題抽出および改善策・示唆の提案・事業計画・予算モデル（PL中心）の構築・更新・精度向上と将来見通しの試算・売上・原価・在庫・出店等のドライバーに基づくシミュレーションや感応度分析・中期経営計画・年度予算策定プロセスの推進および各部門との調整・取りまとめ・新規施策や投資判断に必要なデータ分析、経営層・関連部門との連携支援経営体制の高度化に向け、ブランド別・チャネル別に業績を構造的に把握し、精度の高い計画・見通しを立てる社内体制の強化を推進する重要ポジションです。分析結果が経営判断に直接活かされるため、大きな裁量とやりがいを持ってご活躍いただけます。

勤務地

東京都

応募条件

【必須要件】
・経営企画、事業企画、事業推進、経営管理いずれかの実務経験（3年以上）
・Excelを用いた計数モデル構築・業績分析の実務スキル（関数、ピボットテーブル等の活用）
・PowerPointを用いた経営報告資料・ドキュメンテーション作成スキル
・数値を構造的に整理し、事業状況を把握・言語化できる論理的思考力

【歓迎要件】
・事業計画や予算モデルの構築・更新経験
・財務諸表（PL・BS・CF）の理解、管理会計やFP&Aに関する知識
・コンサルティングファーム、投資銀行、FAS、事業会社での経営企画・財務経験
・アパレル、バッグ、ファッション、小売・EC業界での実務経験やSQLを用いたデータ操作スキル

経営と現場の双方に目を向け、数値に基づき関係者を巻き込みながら前進させられる方からのご応募をお待ちしております。

福利厚生

◆各種社会保険完備
◆昇給年2回（4月、10月）
◆賞与年2回（6月、12月／昨年度2回支給）
◆決算賞与年1回（業績による。コロナ禍の2020～2023年に加え、2024年も支給）
◆交通費支給（上限月3万円）
◆企業型確定拠出年金
◆結婚・出産祝い金
◆社販制度
◆誕生日プレゼント制度
◆ファミリーセール
◆社内イベント
◆服装自由

休日・休暇

完全週休2日制（土日祝）・年間休日122日・年末年始・有給休暇・慶弔休暇・産休育休取得実績あり（復帰率100％）

選考プロセス

＝＝まずは当サイトよりご応募下さい＝＝
ご応募の際に入力された情報をもとにご連絡致しますので､
登録情報は､正確にご入力をお願い致します｡
受付完了後､お電話またはメールにてご連絡をさせて頂きます｡
※ドメイン指定をされていらっしゃるとメールが届きませんので､ 解除して頂きますようお願い致します｡

【お仕事スタートまでの流れ】
①当ｻｲﾄからご応募
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②WEB面談にてカウンセリング（お仕事紹介）
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③選考･面接
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④内定･入社

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※高校生の方のご応募はご遠慮下さい｡

担当者コメント

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ジョブID：229306
更新日：2026年09月10日