［株式会社一蔵］「一蔵」のITマネージャー候補／システム開発 PM推進

職種

その他その他

雇用形態

正社員/契約社員

タイトル

将来の組織統括を担う！IT基盤の構築とプロジェクトを牽引

報酬

[年収]700～900万円

仕事内容

和装・ウェディング事業を展開する株式会社一蔵の埼玉本社IT推進部にて、社内システムに関するプロジェクト推進およびチームマネジメントをお任せします。プレイングマネージャーとして自ら上流工程を進めながら、チームを牽引していただくポジションです。【具体的な業務内容】・各事業部門との要件整理および要件定義・システム導入・開発プロジェクトの企画および推進・外部ベンダーコントロールおよび全体の進捗管理・インフラ運用・システム開発・保守運用に関する横断的な支援・メンバーの育成およびマネジメント・IT戦略の立案および推進インフラ運用からシステム開発・運用保守までを一貫して担う部門で、アイデア次第で「最適化」「効率化」をテーマとした全社プロジェクトを主導できます。将来的にはIT推進部全体を取りまとめる中核人材としての活躍を期待しています。

勤務地

埼玉県

応募条件

【必須要件】
・要件定義など上流工程の実務経験
・プロジェクトマネジメントの実務経験
・チームリーダーやマネジメントの経験
・複数部門を横断したプロジェクト推進経験
・社内外のステークホルダーと円滑なコミュニケーションが図れる方

【歓迎要件】
・システム開発またはインフラ構築・運用の実務経験
・外部ベンダーコントロールの経験

【求める人物像】
・プレイングマネージャーとして自ら手を動かしつつチームを牽引できる方
・全体最適の視点で物事を捉え、周囲を巻き込みながら推進できる方
・経営視点を持ち、ITを通じて事業成長に貢献したい方

裁量の大きな環境で、将来的な管理職・組織統括を見据えてステップアップしたい方からのご応募をお待ちしております。

福利厚生

・各種社保完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・定年60歳
・通勤交通費支給（一部規定有）
・出張手当
・給与改定（年1回）
・役職手当
・産前産後休暇、育児・介護休業
・慶弔災害見舞金
・持株会制度
・ベネフィットステーション（全国各地の福利厚生施設利用可能）
・キャリアチェンジ制度
・退職金制度（正社員のみ/勤続3年1ヵ月以上から対象）
・研修制度
・社員割引制度
・着方教室無料受講可
・住宅補助（引越しを伴う場合、毎月17～26千円／6年間）

休日・休暇

年間休日115日相当＋有給の計画所得5日間、土日祝、夏季、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給

選考プロセス

＝＝まずは当サイトよりご応募下さい＝＝
ご応募の際に入力された情報をもとにご連絡致しますので､
登録情報は､正確にご入力をお願い致します｡
受付完了後､お電話またはメールにてご連絡をさせて頂きます｡
※ドメイン指定をされていらっしゃるとメールが届きませんので､ 解除して頂きますようお願い致します｡

【お仕事スタートまでの流れ】
①当ｻｲﾄからご応募
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②WEB面談にてカウンセリング（お仕事紹介）
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③選考･面接
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④内定･入社

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担当者コメント

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更新日：2026年09月10日