［社名非公開］サンデーモーニングファクトリー／POPUP責任者／福岡

職種

営業/トレーナーリテール営業

雇用形態

正社員/契約社員

タイトル

全国、そして世界へ。エシカルブランドの店舗展開を先導するPOPUP責任者

報酬

[年収]360～480万円

仕事内容

アパレル製造を通じてバングラデシュの貧困や児童労働といった社会課題の解決に挑む企業にて、自社ブランド「Haruulala organic」の店舗展開・世界展開を牽引するPOPUP責任者を募集します。【具体的な業務内容】・全国各地におけるPOPUPショップの開催、運営業務全般・出店場所（百貨店や路面店など）の開拓、新規営業・販売アイテムの選定、売上管理、備品発注、在庫管理・店舗のディスプレイ、設営、撤収作業・当日の販売および人員（スタッフ）の手配・店頭でお客様からいただいた意見の回収、商品・サービスへの改善提案【ポジションの未来】現在は年3回ほどの開催ですが、今後は月1から2回へ拡大し、将来的には常設店や海外進出も見据えています。単なる販売管理にとどまらず、ブランドの未来を最前線でつくる専任担当として、チームで連携しながら大きな裁量を持って挑戦できる非常にやりがいのあるポジションです。普段は福岡本社に勤務し、イベントに合わせて全国へ出張します。

勤務地

福岡県

応募条件

当社の社会課題解決に向けたエシカルなビジョンに深く共感し、現状維持にとどまらず新しいチャレンジを楽しめる方を求めています。

【必須要件】
・アパレル、雑貨、ライフスタイルブランド等の店舗における販売・接客の実務経験（目安1年以上）
・月1から2回程度ある、日本全国でのPOPUPショップ開催（出張や設営・撤収作業、店舗シフトに合わせた土日勤務等）に柔軟に対応できる方

【歓迎要件】
・百貨店や商業施設等でのPOPUPストア運営、またはイベント企画の経験がある方
・英語や中国語でのコミュニケーションスキルをお持ちの方（インバウンド顧客対応に活かせます）

【人物像】
・明るく前向きで、接客や人と話すことが好きな方
・指示を待つのではなく、自分で考えて能動的に行動できる方
・素直に周囲の意見に耳を傾け、自らを成長させていける方

福利厚生

・給与改定年1回
・各種社会保険完備
・交通費支給（上限3万円/月）
　※公共交通機関を使用する場合のみ
・定期健康診断
・パパ育休（配偶者出産後、有給とは別で合計12日間の休暇取得が義務）
・保育特休
・退職金制度
・社員割引

休日・休暇

完全週休2日制（土日祝）、年間休日120日、年末年始、慶弔休暇、保育休暇

選考プロセス

＝＝まずは当サイトよりご応募下さい＝＝
ご応募の際に入力された情報をもとにご連絡致しますので､
登録情報は､正確にご入力をお願い致します｡
受付完了後､お電話またはメールにてご連絡をさせて頂きます｡
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【お仕事スタートまでの流れ】
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担当者コメント

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ジョブID：226690
更新日：2026年07月09日