［アモーレパシフィックジャパン］EC IT Focal担当

職種

バックオフィスシステム

雇用形態

正社員/契約社員

タイトル

EC IT Focal担当

報酬

[年収]400～800万円

仕事内容

■JP EC IT Focal は、日本の EC オペレーションにおけるOMS（GOMS(MW)）、Selluseller、SAP、各種 Marketplace に関する一次運用対応・チケット統制・データ検証・運用最適化 を担う IT オペレーションの中核ポジションです。日本側の EC／CS／物流／在庫チーム と韓国本社の GOMS 運用チームおよび SAP 運用チームをつなぐSingle Point of Contact（SPOC）兼オペレーションハブ として機能します。

【ミッション】
　 日本 EC 業務の 安定稼働（Stability）
　 障害・エラーの 早期検知と一次切り分け（First Diagnosis）
　 HQ／外部ベンダーへの 的確なエスカレーション
　 運用品質の 標準化・可視化・継続改善

※主な連携先
　 日本 EC／CS／物流／在庫チーム
　 HQ GOMS 運用／戦略チーム
　 SAP 運用チーム
　 Selluseller 運用チーム（SG／IN）
　 Marketplace 運営会社（Qoo10／Rakuten 等）

勤務地

東京都

応募条件

※いずれも必須
■IT 運用／サービスオペレーション経験：2～5年
■SAP または ERP／OMS／WMS の運用経験
■SAP インターフェース（IDoc／Batch 等）の基礎理解
■SQL を用いたデータ調査・分析スキル
■チケット管理ツール（Jira、Zendesk 等）の利用経験
■韓国語または英語で HQ と業務連携できるレベル

福利厚生

昇給有り|賞与有り|健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険|通勤手当（会社規定に基づき支給）、時間外手当※各種手当・福利厚生は、支給条件や職種によって変動が有る場合がございます。コンサルタントへご確認ください。|研修支援制度、LinkedIn Learning 受講プログラム（ビジネススキル、マネジメント、語学など多様な分野の講座受講可能）、韓国語講座受講プログラム（会社の指定するオンライン講座での受講可能）|在宅勤務、副業OK、時短制度（一部従業員利用可）、服装自由、出産・育児支援制度、継続雇用制度（再雇用／一部従業員利用可）、継続雇用制度（勤務延長／一部従業員利用可）、退職金（入社3年以上で支給対象）、時差出勤制度、定年（60歳）、食事補助（チケットレストラン）

休日・休暇

年間120日以上／（内訳）完全週休二日制、土曜、日曜、祝日、有給休暇（入社半年経過時点10日）、リフレッシュ休暇（入社後すぐ使用可能）、慶弔休暇 等

担当者コメント

■日本では現在3ブランド「INNISFREE（イニスフリー）」「ETUDE（エチュード）」「Laneige（ラネージュ）」を展開中です。同社グループとしては25以上のブランドを運営中で、中長期的には更なるブランドの投入やビジネス拡大が期待できます。
■メイクブランドを一気通貫で携わることができ、フェーズの違うブランドの戦略に携われる点はやりがいを感じていただけるポジションです。

ジョブID：219273
更新日：2026年03月12日