［世界的に著名なデザイナー率いるストリートファッションブランド］上場企業／年間休日120日以上／賞与年2回／冬季夏季休暇／副業制度／時差出勤制度有／私服可／代々木

職種

バックオフィス総務

雇用形態

正社員/契約社員

タイトル

総務（リーダー候補）｜世界的に著名なデザイナーが手掛けるストリートファッションブランド｜都内

報酬

[年収]600～800万円

仕事内容

【募集背景】
当社は、国内基盤の拡充、グローバル展開など拡大フェーズにあり、組織体制の強化が急務となっています。
総務部門においては、体制の強化、および事業拡大に伴う拠点・ファシリティ管理業務など総務業務の拡大に対応するため、新たなメンバーを募集します。会社の成長をバックオフィスから支え、体制構築に意欲的に取り組んでいただける方を求めています。

【業務内容】
■ オフィス・ファシリティ戦略の立案と実行
・環境整備の高度化：備品・什器管理のシステム化、物件・設備の保守メンテナンス計画の策定
・拠点開発・管理：事業拡大に伴う拠点増設時のファシリティ構築、管理フローの最適化
・安全・車両管理：BCP（事業継続計画）の策定・運用、安全衛生体制の構築

■ 組織基盤・ガバナンス強化
・コーポレート運営：株主総会の運営および事務局サポート、上場企業としてのガバナンス体制構築
・リスクマネジメント：損害保険の管理、行政への各種申請・許認可対応の統括
・フロー構築：入退社・異動対応や出張手配、福利厚生等の社内規程に則った運用フローの改善・整備

■ チームビルディングと組織文化醸成
・社内イベントの企画・運営：ブランドカルチャーを浸透させるためのイベントや慶弔・ギフト対応
・業務改善：属人化している庶務全般の業務を整理し、チームとして機能する仕組みと組織作り

【ポジションの魅力】
・既にあるルールに従うのではなく、当社としてのあるべきを考え、自らの手で創り上げることができるフェーズです。
・国内基盤の拡充に加え、海外展開も進んでいく中で事業拡大に直結する総務業務を経験することができます。

※変更の範囲：会社が定める業務

勤務地

東京都

応募条件

■必須スキル/経験
・500名以上規模の企業での総務実務経験（3年以上）
・複数のステークホルダーと円滑に連携できるコミュニケーションスキル
・チームマネジメント（数名程度以上）や上位役職者へのレポーティング経験

■歓迎スキル/経験
・上場企業または上場準備企業や成長フェーズでの総務経験
・株主総会の運営や、コンプライアンス、法務に関する基礎知識
・複数拠点を有する企業でのファシリティ管理経験

■こんな方と働きたい
・当社に共感いただける方
※エントリー後詳細案内
・責任感があり、なにごとも自分事としてとらえられる方
・ホスピタリティがある方
・未経験業務でも前向きに挑戦を楽しめる方

福利厚生

・各種保険完備
【社会保険】健康保険、厚⽣年⾦保険、雇用保険、労災保険

・社員割引制度
・ウェルカムランチ
・シャッフルランチ
・副業制度
・ALL HANDS MTG（全社員MTG）等イベント各種
・各種アワード
・ウェルネス相談室

休日・休暇

10:00～19:00（休憩1時間、実働8時間）
※時差出勤制度あり（7時～11時の間で勤務開始時間を選択可能）
※在宅勤務可


【年間休日】
・120日以上（完全週休2日制（土・日）、祝日）
【休暇制度】
・年末年始休暇・夏季休暇（各5日）
・年次有給休暇（入社日に10日付与）
・特別休暇（慶弔休暇、産前産後休暇、介護・育児休暇）

選考プロセス

書類選考→面接数回程度

担当者コメント

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SOW.TOKYOはアパレル業界のクリエイター職、本社職、販売職をメインに転職・アパレル求人に特化した転職サービスです。
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ジョブID：218744
更新日：2026年02月13日