［株式会社ハルメク］ シニア向けのプラットフォームビジネス企業 東京 くらし商品開発担当を 募集開始 正社員

職種

MD/Buyer/VMDマーチャンダイザー

雇用形態

正社員/契約社員

タイトル

報酬

[年収]400～560万円

仕事内容

当社が毎月発行するカタログ『ことせ　健康と暮らし』の商品企画及びバイイング、マネジメントや組織ビルディングをお任せします。ターゲットは60歳以上の女性となり、特性にあった商品の開発と調達力が必要となります。

【具体的には】
・当社が発行する通販カタログに掲載する商品（ハイミセス・シニア女性に求められる雑貨全般。インテリア用品、寝具、日用品、キッチン用品等）のバイイング・オリジナル商品の開発、販売計画の立案、紙面表現方針の決定
・取引先との交渉
・自社データや市場トレンド・顧客特性の調査・分析
・カタログ発信後の追加生産指示や、次シーズンに向けた商品改善、PDCAの実行　など

但し、詳細は面談時にお伝えいたします。

勤務地

東京都

応募条件

【必須条件】
・アパレル、服飾小物における商品企画・開発3年以上
・市場調査や顧客調査などを通じた自社商品計画立案経験
・コスト削減、スケジュール管理など取引先との折衝
・中級以上のPCスキル(特にexcel､PowerPoint)

【求める人物像】
・自ら企画やアイデアを出して形にしていく実行力がある人
・繊維の知識がある人
・コミュニケーション力があり、社内外の折衝ができる人
・論理的思考力、分析力を持ち、非連続な発想力をお持ちの方
・新たな発想や取組への柔軟性があり、チャレンジ精神がある方

福利厚生

・交通費全支給
・各種社会保険完備
・自社通販商品社割制度
・エンタメチケット割引制度
・慶弔見舞金
・勉強会の参加、書籍の購入など会社負担
・服装自由(私服可)
・健康診断
・時間・地域限定正社員制度
　※パパママ社員が多く働いています

研修制度
・入社時事業研修
・ロジカルシンキング研修
・マーケティング研修、ダイレクトマーケティング研修
・クリエイティブ研修　他

休日・休暇

休日：完全週休二日制（土・日）、祝日、年末年始
年次有給休暇：入社即日から入社月に応じて付与
特別休暇：慶弔休暇、産前産後/育児休暇、介護休暇、結婚休暇 など

担当者コメント

くらし開発課の中でもルームウエア、パジャマ、服飾小物の商品企画・開発及びバイイングとなります。
企画・開発が多いジャンルです。お客様のニーズや販売実績、市場競合を調査し、新しいライフスタイルをしていきます。
毎月のカタログ発行にあわせて商品の企画開発を行っていただきます。
ダイレクトマーケティングなので、お客様からの声を直接聞き、開発に活かせるのも魅力的です。

ジョブID：217143
更新日：2026年01月22日