株式会社トランジットキャリアアップパートナーズ
[世界的有名外資Watch&Jewelryブランド]※関西限定 特別1DAY選考会※面接1回のみ/宝飾業界経験不問/~600万/別途インセンティブ
- 語学力が活かせる
- ラグジュアリーブランド
- 外資系企業
- 大企業
- 急募案件
- 年間休日120日以上
- 産休・育休取得実績あり
- インセンティブ制度
- 残業20時間以下
この求人は人材紹介会社が管理する情報となります。
ご不明点はエントリー後に直接人材紹介会社にお問い合わせください。
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- 職種
- 店長/販売/店舗系販売、セールスエキスパート
- 雇用形態
- 正社員/契約社員
- タイトル
- クライアントアドバイザー
- 報酬
- [年収]400~600万円
- 仕事内容
- ※この度、世界的ハイジュエリーブランドにて、書類選考通過者を対象に、 2/4(水)に「1DAY選考会」が開催される事となりました。通常面接回数3-4回のところ、当日1回のみで合否が出る為、通過角度が高められるチャンスです※
【求人の魅力】
・関西エリア限定の1回面接で通過可能性高
・宝飾時計未経験でもトレーニングが充実し、安心して業務スタートが出来る
・インセンティブ豊富でモチベーション高く販売に臨める
・宝飾時計以外のカテゴリーや飲食事業にも積極的で、業界内でもよりポジションニングアップをしている
・新規出店予定もあり順調にビジネス拡大中
・イベントや外商販売等、様々なセールス機会に挑戦し成長出来る
・店長昇格後は800万~1000万超えの高年収
・育休復帰スタッフ多数
・グループ内でのブランド異動や地方転勤も可能でライフスタイルが変わっても長期就業が叶う
【担当業務】接客販売、検品やディスプレイ、修理受付、顧客・在庫管理
【キャリアパス】クライアントアドバイザー~シニアクライアントアドバイザー~
マネジメント(1)Chief~Assistant MG~Store MGもしくはスペシャリスト(2)Sales Expert、ハイジュエリーアドバイザー(本国認定)
の2つの道がご自身で選べます
【研修制度】(1)入社時ブランド研修、OJT、リペア部署見学(2)グループWatch&Jewelry部門:ウォッチ、ダイアモンド、カラーストーン、コミュニケーション(3)グループ全体:昇格時、Unconscious bias、ロジカルシンキング、プレゼン研修。店頭ではメンター制度もあり安心して勤務スタート出来ます
【ブランド】世界的有名なジュエリーブランド。Jewelry、Watch、Lz、Fragranceと広い商材を展開。宝飾には珍しくnewラインの発表も多く、長く愛され続けるアイコン商品以外にも、建築家やアーティスト、海外ミュージシャンなどとのアーティストとのコラボも展開
【組織】販売職平均44歳。女性8割。現在、宝飾未経験者やファッション業界からの若手採用にも積極的で、20-30代スタッフで35%を占めている。時短や育休中のスタッフも15名在籍。ライフスタイルに変化があっても長期就業がか可能。
【選考回数】1回 - 勤務地
- 大阪府、京都府、兵庫県
- 応募条件
- 【必須】(1)ファッション業界(国内アパレルブランド・セレクトショップなど)での販売経験、もしくはコスメ、エアライン、高級車等での実務経験
【尚可】(1)ラグジュアリーブランドや宝飾時計ブランドのご経験
- 福利厚生
- ・昇給有・賞与年2回・通勤交通費・時間外手当・社会保険完備 ・財形貯蓄制度・退職金制度・新入社員研修
【インセンティブ】(1)月間:個人、店舗、エクストラマイル、スポット(2)半年:ハイチケット(3)年間:アニュアルボーナス(達成率×店舗での売上シェア)※平均年間支給金額は、ベースサラリーの10%程度※年間数百万獲得している方も多数 - 休日・休暇
- 【年間休日122日】週休2日制(月10~11日・シフト制)有給休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇
- 選考プロセス
- 書類選考後、面接1回のみ
- 担当者コメント
- 【弊社からの直近の採用実績】
・ラグジュアリーファッション(アウトレットのみ)・20代男性
・アフォータプルブランド・30代女性
・国内ジュエリーブランド・30代女性
・外資時計ブランド・30代男性
・外資シューズブランド・40代女性
・外資化粧品・40代女性
・ラグジュアリーファッションブランド・30代男性
等、外資ジュエリーブランド未経験者もご入社され、ご活躍をされています。
ジョブID:216713
更新日:2026年01月13日
