［株式会社スタッフインターナショナルジャパン］HRBP（障害者／休復職者支援担当）　正社員

職種

バックオフィス人事

雇用形態

正社員/契約社員

タイトル

本社／人事部門スタッフ募集

報酬

[年収]400～600万円

仕事内容

■業務内容　
人事部門に所属し、各拠点で就業中の障がい者社員の方々の定着支援を中心に、一般社員の休職・復職面談等の業務もお願いします。
当社では障がいを持つ社員が複数名就業しており、2026年度では障がいを持つ方の採用を強化していきます。
専門知識を活かして、定着支援、環境改善、障がい者雇用の促進を担える方を募集します。

【具体的な業務内容】
特別な配慮を受けながらも一般部署で働く、障害者社員と就業部門のサポートを主に担っていただきます。
また、デザイナーズ各社（マルジェラ、マルニ、ジルサンダー、スタッフインターナショナル）で働く一般社員の休職・復職者の面談やサポートなどの業務もお願いします。
・各拠点で就業中の障がい者社員やその管理者との定期面談（オンライン・訪問）
・面談内容のフィードバックや改善
・合理的配慮事項の管理や現場連携
・障がい者採用に関わる業務（候補者とのコミュニケーション、面接等）
・時期や業務量により人事の他の業務もお願いします。

■雇用形態
正社員　※試用期間3ヶ月(期間中条件変更なし)

■給与
年俸制：4,000,000円～6,000,000円 程度　※経験スキルにより応相談
※年俸には、固定残業手当20時間(/月)分の時間外手当を含む。
　実際の時間外労働の有無に関わらず固定残業代として支給。
　（残業時間が20時間を超えた場合は追加で支給する）

■勤務時間
9:30～18:30(実働8時間　休憩1時間)
※コアタイム：10:30～15:30

■勤務地
スタッフインターナショナル本社　又は　ディーゼルジャパン株式会社
※選考の上決定させていただきます
東京都渋谷区恵比寿南1-15-1　A-PLACE恵比寿南ビル2F

勤務地

東京都

応募条件

＜必須＞
・300人以上規模の大手企業、特例子会社などで人事の立場で障害者支援に関する実務経験がある方
・Excelスキル（IF、VLOOKUPの関数程度）

＜歓迎＞
・障害者職業生活相談員など関連する資格をお持ちの方
・ファッションに興味をお持ちの方

＜求める人物像＞
・ 業務マニュアルがない領域でも自律的に業務推進ができる方
・ 自身で業務マニュアルの作成ができる方
・ イレギュラーな件にも柔軟に対応できるコミュニケーション能力
・ 協調性があり、チームで協力して仕事ができる方
・ 機密情報保持・法令遵守意識の高い方

福利厚生

・交通費支給
・出張手当
・グループ内社員割引制度
・社会保険完備
・残業手当支給
・受動喫煙防⽌措置：屋内禁煙（館内に喫煙所なし）

休日・休暇

・土日祝日休み
・年間休日120日
・夏季：8月12日～16日　冬季：12月29日～1月3日
・年次有給休暇
・特別休暇
・忌引休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇（実績あり）
・育児休暇（実績あり）
・介護休暇

選考プロセス

一次：Senior HRBP
二次：Regional HR Director
※面接はオンライン（Teams）もしくは対面の予定

担当者コメント

＜OTBグループのまとめ＞
OTBは、Diesel、Maison Margiela、Marni、Jil Sanderなどのアイコニックなファッションブランドや、様々なブランドのライセンスを持つStaff Internationalを擁するファッショングループです。その多種多様なブランドのポートフォリオを展開する幅広い製造のノウハウ、広範な販売網、革新的なマーケティング力を備え、世界各国でビジネスを展開しています。
OTBは、ファッションやライフスタイルの境界線を押し広げ、グローバルブランドのポートフォリオを、新世代の消費者、伝統的な物の見方にチャレンジし、自分流のファッションを楽しもうとする人たちに提供することをモットーにしています。
クリエイティブを擁護し、ルールに果敢に挑んでいく、新世代の消費者に向けたブランドを作りあげることをミッションに掲げています。

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更新日：2025年12月23日