［MARK STYLER株式会社］MARK STYLER株式会社で情報システム担当（主任レイヤー）を募集 正社員

職種

バックオフィスシステム

雇用形態

正社員/契約社員

タイトル

報酬

[年収]400～450万円

仕事内容

【利用システム】
・ActiveDirectory
・AzureAD
・VMware vSphere
・Lanscope
・M365
・AzureAD

【1.社内ヘルプデスク・ドキュメント整理】20%
・PC/スマホ/周辺機器、アカウント、SaaS、ネットワーク等の一次対応・切り分け
・問い合わせの標準化（FAQ/手順書化）、対応品質の平準化
・台帳、手順書、運用フロー、導入資料

【2.キッティング／入社・異動・退職対応（ITオンボーディング/オフボーディング）】10%
・PCセットアップ、ソフト配布、アカウント発行/権限付与、棚卸・資産管理

【3.店舗の出店・退店に伴うIT対応（店舗IT）】10%
・店舗端末・回線・機器の手配、開店/閉店に伴う設定変更・撤去手配
・店舗側・施工/回線ベンダ・各部門との調整

【4.購買（IT資産・通信機器）】5-10%
・PC/周辺備品/スマホ等の選定、見積取得、発注、在庫・予備機管理
・コスト最適化（標準化、更新計画、ベンダ見直し）

【5.情報セキュリティ運用（ポリシー/アカウント/端末管理）】10%
・権限管理、ログ確認、端末紛失対応、MFA/MDM等

★point【6.新規システム導入（要件定義〜安定運用）】20-30%
・現場ヒアリング、要件整理、ベンダ調整、テスト、リリース、運用設計
・運用開始後の定着支援、改善提案、障害時の一次対応〜エスカレーション
※社内開発はなし（要件定義〜ベンダ調整まで）

勤務地

東京都

応募条件

【必須条件】
・企業の情報システム部門（社内SE/情シス/コーポレートIT）またはSI/運用現場での実務経験：2年以上
・ヘルプデスク（一次切り分け〜エスカレーション）と、PCキッティング/アカウント管理の経験
・社内外の関係者（店舗/本部/ベンダ）と調整し、タスクを前に進めた経験
・手順書作成や運用の標準化など、再現性を意識した業務ができること

【歓迎条件】
・店舗ビジネス（小売/飲食など）における店舗IT対応の経験（出退店、回線/端末手配等）
・新規SaaS/業務システム導入の経験（要件定義〜運用設計まで）
・IT資産管理（台帳、棚卸、更新計画、予備機運用）の経験
・Microsoft 365、ID管理（SSO/MFA）、MDM、EDR等の運用経験
・ネットワーク基礎（ルータ/スイッチ/無線、回線手配、拠点間）に関する知見
・ベンダ選定・RFP/見積比較・契約周りの経験
・PowerShell等を用いた簡単なスクリプト作成や、業務効率化のためのツール作成経験（または抵抗がないこと）

福利厚生

ご応募いただけましたら、別案件とともにご案内いたします。

担当者コメント

当社は2005年に設立し、トレンドを発信し続けるファッションカンパニーとして、国内外で事業を展開。Ungrid、EMODA、MURUA、MERCURYDUOなどの人気ブランドや、自社ECサイトRUNWAY channelなどを運営。常に新しい挑戦を繰り返しながら、最先端・最高のジャパン・トレンド・ファッション企業を目指しています。

ジョブID：215477
更新日：2026年01月23日