INTERBELLE
[D2C国内最大手スタートアップ企業]店長/レディース/D2C国内最大手スタートアップ/事業好調による増員募集
- 産休・育休取得実績あり
- 残業20時間以下
この求人は人材紹介会社が管理する情報となります。
ご不明点はエントリー後に直接人材紹介会社にお問い合わせください。
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- 職種
- 店長/販売/店舗系店長
- 雇用形態
- 正社員/契約社員
- タイトル
- レディースのSTORE MANEGER(店長)|D2C国内最大手スタートアップ|大阪
- 報酬
- [年収]342~480万円
- 仕事内容
- 当ブランドのストアマネージャーとして、一緒にブランドを盛り上げてくださる方を募集しています。
■業務内容
・店舗での接客販売
・商品の在庫管理、発注
・店頭ディスプレイの整理
・ストアスタッフのシフト管理 などの店舗運営に関する業務
※変更の範囲:会社が定める業務 - 勤務地
- 大阪府
- 応募条件
- ■必須
アパレル販売での店長経験2年以上
- 福利厚生
- ・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
・制服貸与
・人事評価制度(昇給あり/9月/3月実施)
・定期健康診断(年1回実施)
・弊社ブランド全て社員割引50%引き(入社1か月後より)
・ヘアメイク講習あり
・社員旅行(2024年度:シンガポール・香港)
・保有施設(NOT A HOTEL ※条件有) - 休日・休暇
- -シフト制
-週休2日制
-希望休取得可能
-年間休日105日(+季節休暇で年間最大111日取得可能)
-夏季・冬季休暇各3日(入社後6ヶ月後に付与)
-年次有給休暇(入社後6ヶ月後に付与)
-産前・産後休暇 - 選考プロセス
- 書類選考→面接数回程度
- 担当者コメント
- 株式会社インターベル 「SOW.TOKYO」とは?
SOW.TOKYOはアパレル業界のクリエイター職、本社職、販売職をメインに転職・アパレル求人に特化した転職サービスです。
“エージェントサポート型” しごと探しで登録会員様ひとりひとりに 専任エージェントが寄り添い、転職サポートを行います。
ご希望のキャリアステージに合う 『環境』『情報』『仕事』など カウンセリングを細やかに行った上で求人検索ではご提供できない非公開求人をご紹介致します。
また、アパレル・ファッション業界での転職・求人に関わる様々なサービスを通じて、より充実した転職支援をさせていただきます。
ご転職をご検討段階の方もご気軽にご相談ください。
ジョブID:213515
更新日:2025年11月13日
