株式会社MORIパーソネル・クリエイツ
[大手スポーツメーカー]「大手スポーツメーカーでアパレル衣料とスイムウェアデザイナー/大阪南港」アパレルデザイナー経
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 土日祝休み
- フレックス勤務
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ご不明点はエントリー後に直接人材紹介会社にお問い合わせください。
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- 職種
- 企画/生産デザイナー
- 雇用形態
- 正社員/契約社員
- タイトル
- デザイナー
- 報酬
- [年収]400~600万円
- 仕事内容
- (商品企画・デザイン業務)
1)商品企画の作成、シーズンテーマの設定(年2回/2シーズン)、商品企画の全体構成案の作成、担当カテゴリーの定番・別注スタイリングデザインの作成、カラーリング・グラフィックの提案、素材の選定、提案、管理、附属の選定、提案、管理
(商品具体化のフォロー)
2)サンプル(グラフィック・副資材含む)作成指示、指示書作成、パターンの作成指示、サンプルチェック及び修正指示、修正パターン作成指示、品質管理指導およびサンプル生産管理
3)販売促進フォロー、展示会、売り場ディスプレイに関するアドバイス、カタログ、POP、宣伝広告に関するアドバイス
4)上記関連の定期訪問・打ち合せ
(募集業務のやりがい)
・スポーツ界のトップ選手との仕事ができる
・アパレル以外のプロダクト(フットウエア/イクイップメント)との交流(アパレルだけではない)
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勤務時間:9:30~18:00 ※フレックスタイム制(フルフレックス) (休憩時間60分)
年収400万円~600万円 (月額給与:250,000円~370,000円+賞与)
賞与:年2回(夏、冬)約3ヶ月分
昇給:年1回(6月) - 勤務地
- 大阪府
- 応募条件
- 【必須要件(MUST)】
・アパレルデザインの知識(アイテム/素材/副資材/パターン/縫製/仕様書など)
・Adobe Illustrator/PhotoShop"
【歓迎要件(WANT)】
・グラフィックスキル(総柄も含む)
・プレゼンスキル
・生成AI、3Dスキル - 福利厚生
- 通勤交通費:全額支給
制度:持株会 、財形貯蓄 、自社商品購入割引 、カフェテリアプラン 、育児休暇 、介護休暇、社会保険完備
- 休日・休暇
- 週休2日制(土日祝が休日、一部土曜営業日あり)、夏季休暇、年末年始、有給休暇(6か月後10日付与)
年間休日:122日 - 選考プロセス
- 1)書類選考 → 2)面接2~3回
- 担当者コメント
- (会社特徴)
スポーツ用品の製造販売・卸売・販売・および各種スケール事業
ジョブID:212510
更新日:2025年10月24日
