［オルビス株式会社］ オルビス CRMマーケティング／定期購入サービス担当

職種

マーケティング/プレスマーケティング

雇用形態

正社員/契約社員

タイトル

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報酬

[年収]530～700万円

仕事内容

「LTV最大化」を目的とする定期購入サービス施策の立案及び実行効果検証を担うマーケティング担当を募集します。定期購入サービスの売上最大化、年間LTV最大化を目的とし、解約率低減施策、長期契約プログラム企画、スキップ等のUI改善、ポイント活用施策など、幅広いマーケティング経験を積んでいただくことができます。【具体的な業務内容】・定期購入の販売戦略、販促企画の立案～実行・定期購入サービスの運用・クリエイティブ制作におけるディレクション業務・既存顧客への定期購入サービスの企画～実行・クロスセル施策の企画～実行・解約率低減施策の企画～実行・休眠顧客からの掘り起こし施策　など

勤務地

東京都

応募条件

◆必須経験
・CRMマーケティングの経験
・効果測定～課題抽出～企画実行～までのPDCAを回せる方

◆尚可経験
・toC向け消費財の定期購入サービスの運用経験 2年以上
・CRMツール活用しての販促経験（SAS、Salesforceなど）
・顧客データを使ったデータ分析経験※業界問わず
・消費財メーカーのご経験
・化粧品、ボディウェア、食品等美容領域のご経験

【チーム体制とキャリアプラン】
・オルビスのCRM推進は、定期推進、初期育成、One to Oneとそれぞれの専門領域に分かれて構成されています。
・定期推進グループは、お客様がより使いやすい定期販売サービスへと進化するため、そして成長を加速させるためのCRM実装強化に向けて、2025年に新設された組織です。
・現在、4人体制で構成されています。
・転職者や子育て中の社員も在籍し、バックグラウンドを問わず、活躍できる環境です。

福利厚生

・社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）
・退職金制度
・育児支援
・介護支援
・慶弔保険金
・従業員支援プログラム
・選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン）
・従業員販売
・社員食堂
・従業員持株会
・企業型確定拠出年金制度（DC）

休日・休暇

完全週休2日制（土日祝）、年末年始・夏季休暇、年間休日126日、有給休暇、慶弔休暇、ボランティア休暇

選考プロセス

＝＝まずは当サイトよりご応募下さい＝＝
ご応募の際に入力された情報をもとにご連絡致しますので､
登録情報は､正確にご入力をお願い致します｡
受付完了後､お電話またはメールにてご連絡をさせて頂きます｡
※ドメイン指定をされていらっしゃるとメールが届きませんので､ 解除して頂きますようお願い致します｡

【お仕事スタートまでの流れ】
①当ｻｲﾄからご応募
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②WEB面談にてカウンセリング（お仕事紹介）
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③選考･面接
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④内定･入社

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※高校生の方のご応募はご遠慮下さい｡

担当者コメント

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ジョブID：210419
更新日：2025年10月30日