株式会社トランジットキャリアアップパートナーズ
[世界的有名宝飾時計ブランド]※人気企業※時計修理担当者/年間休日137日/~550万/業績好調/世界的大手グループ
- ラグジュアリーブランド
- 外資系企業
- 大企業
- 急募案件
- 年間休日120日以上
- 土日祝休み
- 産休・育休取得実績あり
- 残業20時間以下
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ご不明点はエントリー後に直接人材紹介会社にお問い合わせください。
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- 職種
- 企画/生産品質管理、その他
- 雇用形態
- 正社員/契約社員
- タイトル
- 時計修理担当者
- 報酬
- [年収]420~550万円
- 仕事内容
- 【求人の魅力】
●世界的に圧倒的な知名度を誇る有名ブランド
●老若男女、広い客層に愛されるブランド
●豊富な研修制度で安心してスタート
●残業が少なく労務環境◎
●新店オープンにより今後のビジネスに期待大
●長期就業の方が多く幅広い世代が活躍中
●世界的ラグジュアリーグループに属する安定感
【業務内容】ウォッチメーカーとして、ウォッチのアフターサービス担当(修理)をお任せします。・ウォッチの修理 ・クオーツ/機械式のオーバーホール、電池交換作業と伴う見積もり業務・ケースやブレスレット含む外装修理作業も経験を積んでいただきます。・受付担当や店舗スタッフ、お客様への技術的な解説や見積もり内容に関する説明業務・生産性と品質を意識した業務の改善・その他、上記に付随する業務
【研修】研修制度が充実●OJT…キャリアのある先輩が丁寧に業務を指導してくれます●新人研修…ブランドの概要説明●商品研修…宝石や時計製品におけるトレーニング●能力開発プログラム…階層別、課題別研修、着任後のOJT支援●自己啓発支援…通信教育の受講
【勤務時間】(1) 9:00~17:30(2) 9:30~18:00(3) 10:00~18:30※シフト制・土日祝日休み
【選考回数】2回程度※実技試験有 - 勤務地
- 東京都
- 応募条件
- 【必須条件】(1)時計修理(電池交換以上)経験(2)見積もり診断の経験
【尚可条件】(1)外資時計ブランドでの修理経験 - 福利厚生
- ・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)・通信教育講座補助・社員販売プログラム・社員支援プログラム(電話による健康・法律等相談)・定期健康診断
【年収】420万円以上550万円程度・年俸制12分割(35-45.8万/月)・昇給年1回・交通費全額支給
- 休日・休暇
- 休日休暇計137日以上【年間休日122(月8-11日シフト制)※25年度+夏季休5+冬期休5+有休10(年5日以上消化必須)】 慶弔、産休育休
- 選考プロセス
- 面接2回程度※実技試験有
- 担当者コメント
- ●世界的有名ブランド
●老若男女、広い客層に愛されるブランド
●豊富な研修制度
●残業が少なく労務環境◎
●新店オープンにより今後のビジネスに期待大
●長期就業の方が多い
●世界的ラグジュアリーグループ
ジョブID:206987
更新日:2025年07月29日
