
株式会社MORIパーソネル・クリエイツ
[株式会社ジュン]「生産管理」を募集-新たなカルチャーを発信するディスティネーションストア
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 土日祝休み
- 産休・育休取得実績あり
- 残業20時間以下
この求人は人材紹介会社が管理する情報となります。
ご不明点はエントリー後に直接人材紹介会社にお問い合わせください。
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- 職種
- 企画/生産生産管理
- 雇用形態
- その他
- タイトル
- 生産管理
- 報酬
- [年収]450~600万円
- 仕事内容
- ブランドの生産管理担当として、下記業務を担当していただきます。
1)生産計画組立て
2)企画生産スケジュール
3)外注工場選定および管理、素材・副資材の手配
4)取引先メーカーとの納期単価の折衝
5)発注業務(品質・納期・原価管理、社内システム登録)
6)検品業務(事前事故防止の取り組み、事故発生時のトラブルシューティング)
【部署の魅力】
・新規事業や外部連携による新たな開発案件など、様々なチャレンジの機会があり、成長を感じることができる部署です。
・これから事業拡大をしていく中で、主要メンバーの一員として携わり、ブランドの発展を一緒に体感出来きます。
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【募集背景】
増員のための募集
【雇用形態】
正社員 ※試用期間6か月
【勤務地・最寄駅】
東京都港区南青山・東京メトロ銀座線「外苑前」駅 徒歩1分
【勤務時間】
10:00~18:30 (休憩1h 13:00~14:00)
【給与に関する事項】
・年450万~600万円 ※スキル・経験に応じて相談
・昇給;年1回 、賞与;年2回 - 勤務地
- 東京都
- 応募条件
- 【必須条件】
・ブランドもしくはメーカーでの生産管理経験が3年以上ある方
【求めるスキル・経験】
―必須―
1)製品検査の会社基準を理解し、最適な取り扱表示を設計できるスキル
2)遅延、トラブル発生時、臨機応変に対応して問題解決できるスキル
3)縫製知識、素材知識、副資材知識、検品知識
4)PCスキル (Microsoft Excel、Word、PowerPoint)
―歓迎―
1)企画発想力があり、市場調査等から商品をアップデートし商品開発ができるスキル
2)原料調達や開発、生産背景の開拓、商品開発などの経験が
3)高品質なものづくりの経験
【求める人物像】
1)将来ビジョンを持っており、成長意欲の高い方
2)既成概念にとらわない新たな発想で、アイディアを出せる方
3)協調性があり、ポジティブな言葉でコミュニケーションが取れる方
4)主体的に自身でチャンスや課題を発見し、アクションが起こせる方
4)ブランドの世界観、商品、テイストに共感してくださる方 - 福利厚生
- 【諸手当】
交通費30,000円/月迄実費支給、時間外手当
【諸制度】
産休・育休制度、社員商品割引購入、カフェテリアプラン(自主選択型福利厚生)、育児支援制度有
※産前産後育児休暇あり
※小学校入学前まで:時短勤務・時差勤務制度あり
※中学校入学前まで:時差勤務制度(7.5H勤務)
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 - 休日・休暇
- 日・祝・土、年末・年始、夏季、有給、慶弔、年間休日120日
- 選考プロセス
- 1) 書類選考
2) 1次面接
3) 最終面接
4) 内定 - 担当者コメント
- 【ブランドテイスト・特徴】
物販、カフェ、ベーカリーを複合的に展開するコンセプトストア。
ストアの名称は"Various Artists"を意味し、様々なモノやコトが交差する場所として、日本だけではなく世界中から多くの人々が訪れるようなディスティネーションストアを目指し、新たなカルチャーを発信していきます。
ジョブID:204830
更新日:2025年06月18日