［グループセブジャパン］プロダクトマネジャー

職種

マーケティング/プレス販促

雇用形態

正社員/契約社員

タイトル

プロダクトマネジャー

報酬

[年収]600～850万円

仕事内容

ティファール製品のひとつのカテゴリーを担当いただくプロダクトマネジャーとして、マーケティングマネージャーのもと担当カテゴリーの製品について、商品開発、マーケティング戦略の策定・実行をご担当いただきます。

【具体的には】
■Marketing Managerのもと、全マーケティング活動とプログラムをリードし、ティファールのさらなるマーケットポジション確立に貢献する
■会社のビジョンおよび戦略に沿った、担当カテゴリーにおける以下の年間マーケティングプランならびに予算の作成ならびに実行
■セールス予算管理（トップライン&ボトムライン）、連結および営業利益、ATL／BTLプラン作成および実行、ディストリビューション戦略立案、競合分析等
■マーケティングプログラム（新製品の発売、広告キャンペーンの実行、様々なセールスプロモーション活動の実行等）の実行、担当製品カテゴリーを成長に導く効果的な活動
■担当製品カテゴリーのSBU (フランス本社の戦略的ビジネスユニット)との協業、ならびに日本の消費者・日本独自のニーズについての理解を深め、SBUと共有する
■競合活動をモニターし、措置を講じる。また、売上状況、競合アクション、トレンド等の現状把握、および分析を行い、マーケティングマネージャーと関連部署（特に営業部、ショッパーマーケティングチーム）と協業し、迅速なアクションを立案、実行する
■売上および利益進捗、マーケティング予算進捗、マーケティング活動進捗、市場状況等について、マネージャーや関連部署への定期的なビジネスアップデートを行う
■承認された予算内でマーケティング費用を管理する
■製品のトレーニング、特にコールセンターのスタッフ、営業担当者、現場のマーチャンダイザーを担当する
■コールセンターおよびアフターセールスサービスと密接に連携し、品質の問題に対応する

勤務地

東京都

応募条件

※下記いずれも必須
■国内で5年以上のB2Cマーケティングおよびプロダクト／ブランドマネジメント（製品開発含む）の経験
■トレードカスタマーやサプライヤー、エージェンシーとの折衝スキル
■ビジネスレベルの英語力、 ネイティブレベルの日本語力
※英語力補足：プレゼンテーション、年間のマーケティングプラン作成、ビジネスステータスアップデートができるレベル

福利厚生

昇給有り|賞与有り|健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金|通勤手当|社内研修、海外研修|確定拠出年金、外部福利厚生サービス、社員割引制度、社員旅行他※各種手当・福利厚生は、支給条件や職種によって変動が有る場合がございます。コンサルタントへご確認ください。

休日・休暇

年間120日／（内訳）土日祝、年末年始、山の日の前営業日、慶弔休暇他

担当者コメント

■オープンかつフラットな組織体制のもと、一人ひとりの社員が年齢・性別を問わず活躍できる環境です。
■売上やブランド・会社のさらなる成長とともに自らの成長を実感してみたい、またフットワークが軽くチャレンジ精神をお持ちの方はぜひご応募ください。

ジョブID：204146
更新日：2025年06月19日