［アンファー］経営企画担当

職種

マネジメント/経営その他

雇用形態

正社員/契約社員

タイトル

経営企画担当

報酬

[年収]500～1,000万円

仕事内容

■アンファーグループ内でプロダクト・クリニックの事業の経営企画担当として、プロダクトとクリニック事業・経営の課題を考え、解決に向けて推進する役割をご担当いただきます。

【具体的には】
各事業部に配属となります。
事業部のジェネラルマネージャー、ブランドマネージャーとコミュニケーションをとり、下記の事業をご担当いただきます。
・事業計画立案、月次実績にかかる分析・調整・推進
・事業部横断の課題解決プロジェクト推進
・制度や仕組みの企画・推進
※今までのご経験、スキルに応じて業務をご担当いただきます。
※ゆくゆくは中長期戦略立案業務をご担当いただく可能性がございます。

勤務地

東京都

応募条件

【必須要件】※下記いずれも必須
■BtoC業界での勤務経験
■下記いずれかのご経験
・事業計画や戦略を自ら策定し、推進した経験
・プロジェクト（社内・社外問わず）を企画・推進した経験

【歓迎要件】
■医療、ヘルスケアへの興味関心（社会的意義を感じる方）
■事業会社での経営管理・経営企画経験
■経営分析、事業分析経験
■予実分析、予算策定、各種係数管理経験
■管理会計・財務会計の知識

福利厚生

昇給有り|賞与有り|健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金|通勤手当（5万円）、残業手当（月30時間超過分支給）、オフィス向け無人コンビニ「TukTuk」、コーヒーマシン設置、社員同士の食事会費用の補助、系列飲食店の社員特別価格利用|キャリアバックアップ（研修参加・資格取得費用の補助）、eラーニング受け放題サービス|子育て支援制度、結婚支援制度、福利厚生施設（宿泊施設）の利用、退職金、医療（病院・医師）ネットワークによる病院の紹介や予約制度、社員旅行、部活補助制度、社員旅行（過去実績⇒熱海、沖縄）

休日・休暇

年間123日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、夏季、年末年始、ゴールデンウィーク、産休育休（実績多数）、有給休暇（入社半年経過後10日～※有給休暇90％取得推奨）
在宅勤務（月4回程度　※季節により上限/月の変動あり）、時短制度（全従業員利用可）

担当者コメント

■年代・社歴関係なく、活発なコミュニケーションができる環境です。新市場の創造に向けた商品開発に対し、チャレンジ精神がある社風です。
■同社の中では比較的落ち着いた部署となりますが、チーム内のコミュニケーションは取りやすく、気軽に意見交換が行える環境です。
■経営企画という業務特性上、部署横断でコミュニケーションを図ったり、自部署内よりも他部署との仕事を中心に業務を遂行するケースも多いです。

ジョブID：201607
更新日：2025年05月22日