株式会社アクトブレーン
[株式会社ストライプインターナショナル]「PR/販促担当」第一事業部
- 大企業
- 急募案件
- 完全週休2日制
- 時短勤務制度
- 産休・育休取得実績あり
この求人は人材紹介会社が管理する情報となります。
ご不明点はエントリー後に直接人材紹介会社にお問い合わせください。
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- 職種
- マーケティング/プレスプレス
- 雇用形態
- 正社員/契約社員
- タイトル
- earth music&ecology(アースミュージック&エコロジー)等のブランドを展開する会社 PR担当
- 報酬
- [年収]300~400万円
- 仕事内容
- ■雇用形態 正社員
【雇用形態補足】
6ヶ月間は契約社員として雇用。その後、勤務状況等により判断し双方合意のうえ
正社員としての雇用となります。
■契約期間 6ヶ月あり
※契約社員として入社いただき、契約期間終了後、正社員になります。
※契約期間中の給与の変更はありません。
■給与 3,000,000 円 - 4,000,000円
※固定残業手当は月22時間を支給、超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※年収は前職を考慮の上、決定します。
昇格:年1回(2月)
賞与:年2回(1月、7月)※入社2年目以降
■勤務地 東京本部:東京都江東区大島2丁目2番1号7 階
【勤務地の変更範囲】
会社が指定する場所(テレワークを行う場所を含む)
■勤務時間 9:00~18:00(所定労働時間:8時間)
平均残業時間:20時間
■業務内容
Green Parksのプロモーション/販売促進業務をお任せします。
※まずはアシスタント業務から
・SNS運用(ブランドアカウント/スタッフアカウント管理)
・メールマガジン/LINE運用
・店頭販促物制作
・広告運用
・撮影手配運営
・効果検証/数値分析
など
<立ち位置>
プロモーション・販売促進担当として、プレイヤーのポジションとなります。
経営層や部署の方針に従い、チームとして業務を遂行してもらいます。
<メンバー構成>
プロモーション/販売促進担当は3名おります。
今回は第二事業部(Green Parks)のプロモーション・販売促進チームとしての配属ですが、
第一事業部(earth music&ecology)と連動し業務を行っていただく事も多く、
直属の上司は2ブランドを兼任しているマネージャーです。
- 勤務地
- 東京都
- 応募条件
- 【経験必須】
プロモーション・販売促進に携わったことがある方
将来のために目標を持って自身でSNSを積極的に運用している方
【歓迎条件】
・アパレルに携わった事がある方
・事業会社にてSNS業務に携わった事がある方
・基本的なPC操作が出来る(表管理・メール作成・パワーポイント等)
・エクセル関数(IF・VLOOK・SUMなど)を一通り出来る方
【歓迎する人物像】
・将来のビジョンやキャリアプランをしっかり持っている方
・GPをPRを通して盛り上げていきたいと思っていただける方
・社内外問わず主体的にコミュニケーションを取れる方
・目標を達成するために何をすべきかを主体的に考えて行動できる方
・チームのために、自ら考え、自ら動き、率先して成功のために行動できる方
・計画的に業務を行なえる方 - 福利厚生
- ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・交通費 月35,000円を上限に支給
・社宅手当
・キャリアアクション制度)
・資格取得支援制度
・短時間勤務制度 6,7時間勤務可能
※本採用後、1年以上から利用可能
・社員購入割引制度
・1人暮らし手当 会社規定有
・扶養育児手当 育児世帯の助成制度 会社規定有
・昇給年1回、賞与年2回 - 休日・休暇
- ・年間休日:116日(2023年度)
・ライフスタイル休暇
└年に1回、7連休×1を取得可能
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休業
・マタニティ支援休暇
・育児休業 - 選考プロセス
- 書類選考(履歴書・職務経歴書)→1次面接(現場リーダー1名+メンバ1名)→最終面接(人事部長、担当部門室長)
※書類選考から採用まで1~2週間 - 担当者コメント
- 【ストライプインターナショナル】
わたしたちストライプインターナショナルは、「ライフスタイル&テクノロジー」を事業領域として、アパレル事業で培った経験やノウハウを活かし、より多様性に富んだグローバルな企業を目指し挑戦し続けています。会社名の「ストライプ」が象徴する「自由」と「革新」そのままに、自由に新しい領域の事業に挑戦し、新しい価値を生み出し続けます。
ジョブID:199213
更新日:2025年03月04日
