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[トレンドを発信し続けるファッションカンパニー]生産管理担当の募集です。
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 土日祝休み
- 産休・育休取得実績あり
この求人は人材紹介会社が管理する情報となります。
ご不明点はエントリー後に直接人材紹介会社にお問い合わせください。
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- 職種
- 企画/生産生産管理
- 雇用形態
- 正社員/契約社員
- タイトル
- 生産管理担当
- 報酬
- [年収]325~455万円
- 仕事内容
- 募集企業ブランドの生産担当として生産管理全般を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
◆品質管理
◆原価管理
◆工程(納期)管理
個々の商品づくりに適した取引先(工場など)の選定、生産ラインの組み立てなどを行うと同時に、品質を保持しつつコストをどこまで抑えられるかを外注生産先と検討します。
納期に遅れないように、生産が始まる前にはボタンなどの必要なパーツ、タグ、ラベルに至るまでを手配するといった細かい作業もあります。
【勤務時間】9:30〜18:30
【残業時間】全社平均約12時間/月(部署により多少の差はあります)2023年実績 - 勤務地
- 東京都
- 応募条件
- 【必要条件】
◆アパレル業界経験者
◆生産管理業務経験3年以上の方
◆パソコンスキル
・Excel中級程度(SUMIF、COUNTIF)
・Word中級程度
【求める人物像】
◆変動性の高い企画(修正変更)、MD(発注、納期)に対し、日常的に事業部内のチーム連携コミュニケーションを良好に行うことができる方
◆仕入先様に対し、精度の高い納期管理、コスト管理、品質管理を実践できる方
◆生産のみならず、MD視点で商品調達にも関わっていける方 - 福利厚生
- 通勤交通費支給、各種社会保険完備、社員割引あり、育児休暇、産休、時短勤務実績あり
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土日)、祝祭日、夏季休暇、冬季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 他
- 選考プロセス
- 書類選考⇒面接2~3回⇒内定⇒入社
※適性検査あり - 担当者コメント
- 感性とビジネスの両軸をバランス良く保ち、トレンドを発信するセンスある人材が多く活躍しています。これまでのご経験を生かして、仲間たちと共に成長していきたいという方にフィットする企業です。
また、2022年度全社平均残業時間が約14時間/月(部署により多少の差はあります)でありワークライフバランスが取りやすく、産休育休も取得でき女性にとって働きやすい職場環境です。
在宅勤務、時差出勤も実施しています(職場の実状により多少の差はあります)。
ジョブID:197908
更新日:2025年02月04日