［オリジナル商品を中心に展開する大型専門店事業を行う企業］生産管理／ウィメンズ／中途／正社員／福利厚生充実／年間休日120日以上／退職金制度／昇給、賞与あり

職種

企画/生産生産管理

雇用形態

正社員/契約社員

タイトル

生産管理／ウィメンズ担当｜大人のためのスペシャリティストア｜東京都

報酬

[年収]450～650万円

仕事内容

■当ブランドの生産管理業務全般（ウィメンズ担当）
・自社企画チームの中で（MD、企画、パターン）MD計画に基づいた、品質、原価、納期、発注等の管理、調整業務
・商品の検品、工場との工賃、納期交渉、スケジュール調整、伝票入力作業、工場や取引先との折衝

■生産管理に付随する業務
検品作業、品質表示決定、伝票入力作業、クレーム対応　等

【業務内容】
社内のデザイナー・社内外のパタンナーと相談しながら、素材・デザインのバランス、コスト・納期のバランスを考慮し、ベストな工場を選択して生産管理業務を1人で行います。
縫製工場は現在お付き合いしているところがありますが、ご自身の懇意にしている工場で、既存工場よりも優れ、当ブランドの求めている条件に合うところがあれば、依頼いただいて構いません。
ご年齢やキャリアに応じて勉強する意欲がある方でも可能です（ただし基礎知識・経験（素材・パターン・縫製仕様・品質表示）は必須）。

【対応型数】
シーズン約100～150型（布帛・カットソー担当）

【生産国比率（現在）】
国内50%、海外50％（中国、ベトナム）

※変更の範囲：会社が定める業務


ーーーーーーーーーー


株式会社インターベル　「SOW.TOKYO」とは？
SOW.TOKYOはアパレル業界のクリエイター職、本社職、販売職をメインに転職・アパレル求人に特化した転職サービスです。
“エージェントサポート型” しごと探しで登録会員様ひとりひとりに 専任エージェントが寄り添い、転職サポートを行います。
ご希望のキャリアステージに合う 『環境』『情報』『仕事』など カウンセリングを細やかに行った上で求人検索ではご提供できない非公開求人をご紹介致します。
また、アパレル・ファッション業界での転職・求人に関わる様々なサービスを通じて、より充実した転職支援をさせていただきます。
ご転職をご検討段階の方もご気軽にご相談ください。

勤務地

東京都

応募条件

＜必須スキル・経験＞
・アパレルでの生産業務実務経験10年以上　
　（OEM先や商社での実務経験も可）
・シーズンインの７カ月前頃から動き出し、海外生産、素材開発など計画生産の経験がある方、もしくは仕組みを理解している方。


＜歓迎スキル・経験＞
・カジュアル系の扱いのあるブランド経験


＜求める人物像＞
・コミュニケーション能力のある方（交渉力、折衝力、調整力のある方）
・どんな状況でも冷静に判断ができる方
・セルフスターターとして自発的に行動できる方
・責任感のある方
・生産背景等、自身で開拓していく力と意欲のある方
・マルチタスク で業務を進められる方

福利厚生

【待遇】
試用期間6か月　期間中の労働条件に変更なし
通勤交通費当社規定により支給、残業手当有
昇給年1回、賞与年2回

【福利厚生】
各種社会保険完備、社員割引制度有
財形貯蓄制度
復職支援制度
階層別研修制度
退職金制度
確定拠出年金制度
福利厚生サービス（カフェテリアプラン）
定期健康診断
育児時短勤務制度
勤続奨励金制度
EAP（メンタルヘルスケア）との連携
長期障害所得補償制度
資格取得支援制度
奨学金返済支援制度

休日・休暇

・土日祝
・夏期・冬期休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・年間休日124日

選考プロセス

書類選考→面接数回程度

担当者コメント

＜実店舗紹介＞
■既存店について
大人のためのスペシャリティストア。
ウィメンズ・メンズのウェアやアクセサリーはもちろん、コスメやアイウェア、フラワー、ガジェットなど、多彩なアイテムが並びます。
オリジナルブランドに加え、名立たるメゾンから新進気鋭のブランドまで、取り扱いブランド数は500以上。
私たちのストアは最小でも100坪以上、旗艦店である六本木ヒルズ店は約900坪の面積を誇る、国内最大級のセレクトショップです。

■新規事業店舗について

※文字制限の為省略
お気軽にお問い合わせください。

ジョブID：196341
更新日：2025年01月09日