［「Play fashion!」を掲げる企業］フレックスタイム制度／充実の福利厚生／業務構築及びシステム導入に関わるプロジェクトを推進

職種

マーケティング/プレスマーケティング、デジタルマーケティング

雇用形態

正社員/契約社員

タイトル

データ基盤／BI／データ分析　プロジェクトリーダー・マネージャー｜30以上のブランドを展開する大手企業｜正社員　都内

報酬

[年収]500～1,000万円

仕事内容

当グループのBI/レポーティング/DWH/データ分析/AI領域において、プロジェクトリーダー／マネージャーとして業務構築及びシステム導入に関わるプロジェクトを推進して頂きます。
全社全部門で利用する実績/計画/顧客情報等のデータ全般について、データ基盤の開発/運用から実績レポートやダッシュボードの開発/運用、データ分析やAI活用と、それに関連するプロジェクトの推進と業務定着を実施して頂きます。
また、社内データと社外データを統合し、データ分析やパーソナライズに活用するための基盤の開発および業務展開とそれに関連するプロジェクトの推進をしていただきます。
社内の全業務プロセスにおいてデータを活用するために、全社の経営に幅広く関わるデータプラットフォームの構築（DWHのデータモデルやジョブ設計）、レポート・ダッシュボードの開発、データ分析やAIモデル構築に携わる事ができる非常にビジネスにインパクトを与えることができるポジションです。
また、社外データとの統合とその活用に関するプロジェクトに初期段階から携わり、社内だけでなく小売業界全体のデータ活用をけん引できるポジションです。
※変更の範囲：会社が定める業務

＜会社についての詳細＞
当社は、グループで30を超えるブランドを国内外で約1,400店舗を展開するカジュアルファッション専門店チェーンです。
“ファッションと人生を楽しみながら、たくさんのワクワクを世界に届けていきたい”という想いを込め、「Play fashion!」をコーポレートスローガンとして掲げています。

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株式会社インターベル　「SOW.TOKYO」とは？
SOW.TOKYOはアパレル業界のクリエイター職、本社職、販売職をメインに転職・アパレル求人に特化した転職サービスです。
“エージェントサポート型” しごと探しで登録会員様ひとりひとりに 専任エージェントが寄り添い、転職サポートを行います。
ご希望のキャリアステージに合う 『環境』『情報』『仕事』など カウンセリングを細やかに行った上で求人検索ではご提供できない非公開求人をご紹介致します。
また、アパレル・ファッション業界での転職・求人に関わる様々なサービスを通じて、より充実した転職支援をさせていただきます。
ご転職をご検討段階の方もご気軽にご相談ください。

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勤務地

東京都

応募条件

＜必須＞
■コンサルティングファーム、ITベンダー、事業会社いずれかの立場で、レポーティングシステム／データマートシステム導入または運用に関するご経験
■コンサルティングファーム、ITベンダー、事業会社いずれかの立場で、プロジェクトマネージャー又はリーダーとしてプロジェクトをリード・ドライブした経験がある方
■要件定義、基本設計、詳細設計、プログラム開発、テストの一連のシステム開発を理解・経験されていること

＜歓迎＞
■小売業に対するレポーティングシステム／データマートシステムに携わっていたご経験。
■レポーティングシステム／データマートシステムにおいて、データモデル設計・ジョブ設計・周辺システムとのIF設計を理解・経験されていること。
■アナリスト／データサイエンティストとして、データ分析業務に携わっていたご経験。
■社内外のデータ統合および、統合データの利活用プロジェクトに携わっていたご経験。
■語学力不問　※英語のできる方歓迎

＜求める人物像＞
※文字制限の為、つづきは欄外を参照。

福利厚生

◆社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
◆昇給（年1回／4月）
◆賞与（年2回／6月・12月）
◆交通費支給（上限月5万円迄）
◆残業代支給（管理職以上は対象外）
◆社員割引（50％引き）
◆育児支援制度
◆従業員持株会
◆前払い退職金制度有
◆各種施設優待制度
◆各種研修制度

休日・休暇

年間119日（基本土日祝休み）
(内訳)
①休日：月9日（5月・8月は10日）
②休暇：春夏冬の季節休暇各3日
①と②を合わせて年間119日休みとなります。
本部社員は基本的に土日祝に休日休暇を取得となります。
◆年次有給休暇（初年度10日）
◆育児・介護休暇・リフレッシュ休暇等

選考プロセス

◆面接は複数回を予定しております。
◆応募者の方の経歴、ビジネススキルを勘案して、課題内容は随時検討します。
◆面接回数や内容については、応募者の経歴や内容等勘案して、変更することが御座います。

担当者コメント

＜求める人物像＞
■事業内容に興味を持ち、システム／データの観点から事業をけん引できる方
■論理的思考力に基づいた的確なコミュニケーションを、相手を問わず実行できる方
■問題の本質理解と、相手の立場を慮った提案力を持った方
■優れたファシリテーションスキルを持ち、議論のリード、コンセンサスの形成を行うことが出来る方
■相応のプレゼンテーション、ドキュメンテーション能力を有する方
■チームマネジメントやリーダーシップに優れ、自らチームを引っ張っていける方
■新しい技術への探究心を持った方

ジョブID：196279
更新日：2025年01月06日