［アクティブライフスタイルブランドを展開している企業］バッグをはじめとしたライフスタイルブランドにて採用担当の募集です

職種

バックオフィス人事

雇用形態

正社員/契約社員

タイトル

採用担当

報酬

[年収]550～650万円

仕事内容

バッグブランドを展開する企業の人事担当（採用メイン）を募集します。

【具体的な業務内容】
◆採用業務
担当ポジション：本社勤務の全ポジション（例：MD、生産管理、PR、卸営業、EC、海外事業推進、経理、労務など）、新卒採用（採用年度未定）
既存の採用手法：人材紹介、リファラル、求人媒体、人材派遣など
担当業務：上記担当ポジションの採用活動のうち、一次面接日程調整・一次面接不合格連絡以外のすべての業務

◆採用戦略の立案と実行
要員計画、採用手法選定、採用KPIの設定・分析・進捗管理、採用業務の仕組み化など

◆RPOとの連携
現状の依頼業務：面接日程調整、不合格連絡、スカウトメール送信、求人票の複製など（月40時間前後稼働）

◆採用以外の人事業務
これまでのご経験やスキルに応じて、下記いずれかもしくは複数の業務をお任せする可能性がございます。
人材開発関連業務、組織開発関連業務など


◆勤務時間　9:30～18:30
◆休憩1時間
※前後1時間程度の時差出勤可能（要事前承認）
※リモートワーク相談可能

勤務地

東京都

応募条件

【必要条件】
◆採用業務のマネージャーorリーダー経験
◆様々な年齢・職種・レイヤーの方と幅広く信頼関係を構築できる
◆定量・定性の二側面で自ら課題設定し改善施策の企画・提案・実行ができる
◆人材開発・組織開発領域に対する興味関心

【歓迎条件】
◆0→1で採用チームの組成を主導した経験
◆服や物に対する興味関心
◆何らかのスポーツ、アウトドア活動に対する興味関心

福利厚生

◆社会保険完備（雇用保険・厚生年金・労災保険・健康保険）
◆交通費支給（上限月3万円）
◆企業型確定拠出年金
◆結婚・出産祝い金
◆社販制度
◆誕生日プレゼント制度
◆ファミリーセール
◆社内イベント
◆服装自由

休日・休暇

土日祝日
年末年始
有給休暇
慶弔休暇
産休育休取得実績あり（復帰率100％）

年間休日：122日

選考プロセス

書類選考→面接複数回→内定→入社

担当者コメント

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ご応募お待ちしております！

ジョブID：194474
更新日：2024年11月29日