［大手欧州系消費財メーカーの日本法人］デマンドプランナー

職種

バックオフィス貿易/物流/オペレーション

雇用形態

正社員/契約社員

タイトル

デマンドプランナー

報酬

[年収]600～800万円

仕事内容

同社デマンドプランナーとして、担当製品の需要管理等を通じて販売予測の精度を向上し、売上最大化、在庫の適正化を目指していただきます。
セールスならびにプロモーションプランの最前線に携わり、予測精度の向上により必要な商品が必要なタイミングで準備でき、 将来的な不良在庫削減が実現するなど、同社のビジネスに大きな貢献をもたらす重要なポジションです。

【具体的には】
Demand Forecasting Manager のもと、担当カテゴリー製品のセールスフォーキャストの精度向上を図り、売上最大化ならびに在庫の適正化に貢献いただきます。
■データ処理： 過去の販売データから販促や企画等のデータを選別し、統計的データ処理の基礎となるデータを作成する
■データ分析： 販促や企画等のデータを分類し、今後の販売予測と実績の予実管理のベースデータとする
■情報収集： 関係部署（営業部と直営店の管轄部署）から販売予測データを収集、合算し、会社全体の数字に統合する
■協議： 関係部署から収集したデータの妥当性を確認し、関連部署との会議にて協議する
■調整：協議した内容をもとに調整を行い、販売予測案を作成する、入荷状況の変化に応じて販売予測を調整する
■承認：同社の経営陣およびDemand Forecasting Managerが参加する会議で、カテゴリーごとの販売予測案の承認を得るためのデータを作成する
■入力：承認された販売予測をシステムに入力する
■予実管理：販売予測と実績の乖離を分析し、その結果を本社に報告する
■在庫振分：必要に応じて入荷した在庫の割り振りをおこなう
■Slow Moving管理：販売予測と実績の乖離により発生したSlow Movingの処理計画を関連部署と協議する

勤務地

東京都

応募条件

※下記いずれも必須
■2年以上の販売予測または在庫管理または供給計画業務の経験
■ERP（SAP等）を使った業務スキル
■供給計画・生産計画
■統計知識に基づく分析スキル
■中級以上のエクセルスキル（基本的関数-xlookup, sumifs, pivot等）
■日英両方での優れたコミュニケーションスキル（英語：ビジネスレベル）

福利厚生

昇給有り|賞与有り|健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金|通勤手当|社内研修、海外研修|確定拠出年金、外部福利厚生サービス、社員割引制度、社員旅行他

休日・休暇

年間120日／（内訳）完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇、山の日の前営業日、有給休暇、傷病休暇、慶弔休暇、その他会社が定めた日
※直営店舗の営業担当者として、土日祝日、年末年始、お盆休みなど出勤があります（振替休日を取得）

担当者コメント

■オープンかつフラットな組織体制のもと、一人ひとりの社員が年齢・性別を問わず活躍できる環境です。
■売上やブランド・会社のさらなる成長とともに自らの成長を実感してみたい、またフットワークが軽くチャレンジ精神をお持ちの方はぜひご応募ください。

ジョブID：190564
更新日：2026年07月09日