［業績好調の日本発ストリートブランド］業績好調なストリートブランドにて、＜採用担当＞を募集します。時差出勤、テレワーク制度あり

職種

バックオフィス人事

雇用形態

正社員/契約社員

タイトル

採用

報酬

[年収]400～600万円

仕事内容

■採用ニーズの確認と打合せ
■求人票の作成、掲載
■エージェントの開拓、リレーション構築
■応募者の選考、面接の実施
■エージェントや候補者とのやりとり
■オファーレターの作成
■候補者のアトラクト、クロージング
■各施策の振り返り・改善　
■採用プロセスの改善、効率化など

上記の業務は一例で、求めている人材を採用するための手法・工夫はご自身で考え、実行できる裁量のある環境です。

勤務地

東京都

応募条件

【必須要件】
■4年制大学をご卒業の方
■3年以上の採用業務のご経験
■面接官のご経験
■または、人材業界にて3年以上のリクルーティングアドバイザーや人材紹介のご経験をお持ちの方

【求める人物像】
■コミュニケーション能力があり、チームでの協力ができる方
■人事領域に興味・関心があり、柔軟な対応ができる方
■ファッションが好きな方

福利厚生

【社会保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【有給休暇】入社半年経過後、勤務実績に応じ付与
【その他】社割制度あり。私服OK、スタイリッシュなオフィスでフラットな社風です。
【受動喫煙対策】屋内原則禁煙（喫煙室あり）

休日・休暇

完全週休二日制　土曜、日曜、祝祭日
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、介護・育児休暇
※年間休日120日以上

選考プロセス

書類選考→面接複数回→内定

担当者コメント

クリエイターやアーティストとのコラボレーションや
国内企業との異業種コラボレーションも行い注目を浴びているストリートブランドです。
今年から世界的音楽プロデューサー兼ファッションデザイナーの大スターをアドバイザーとして迎え、さらなる発展が期待されています。
成長中企業でありながら、売上高と利益率は好調に推移しており安定しております。
管理部門をさらに盤石な体制へと強化していくために積極的な採用を行っています。
時差出勤制度、テレワーク制度あり。
私服OK、スタイリッシュなオフィスでフラットな社風です。

ジョブID：189715
更新日：2024年09月11日