［人気ファッションブランドを数多く展開する企業］ファッション事業、ビューティー事業、フード事業、デザイン事業等を展開しているグループ会社です。

職種

バックオフィス人事

雇用形態

正社員/契約社員

タイトル

人事企画担当

報酬

[年収]450～650万円

仕事内容

グループ全体の人事機能を持つ当社の人事部にて、人件費やそのほか人事関連の開示情報に伴う計数管理、制度／システム運用の立案など各人事領域の最適化をサポートいただきます。
※ご担当業務はご経験・適性をもとに検討させていただきますので、下記はあくまで一例です。

【具体的な業務内容】
◆人事面においての計数管理
◆人事評価制度の構築（等級評価制度、報酬体系）、運用、管理、集計
◆事業部門を巻き込んだ社内プロジェクトの推進サポート
◆組織開発およびタレントマネジメントにかかる各種施策の企画・実行
◆上場準備に伴う人事関連業務
など、範囲は限定せずに様々な企画業務の全般に携わっていただきます。

※職務内容は、組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。

勤務地

東京都

応募条件

【必要条件】
◆人事での採用、労務、人事企画いずれかの経験をお持ちの方(1年以上)

【歓迎条件】
◆人件費や事業部の計数管理実務経験がある方
◆上場準備に伴う人事関連の開示情報の整備経験をお持ちの方
◆労務管理（給与、勤怠）システムの知見がある方

福利厚生

交通費支給(上限3万円)、グループ内社員割引制度、各種社会保険完備、育児支援制度、社員食堂、託児所あり　他

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝休み)
年次有給休暇、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(12/30〜1/3)、ウェルネス休暇(年4回)、特別休暇、産休・育休制度　他

選考プロセス

書類選考⇒面接(複数回)⇒内定

担当者コメント

【このポジションで働く魅力】
◆未構築の制度を設計したり、新たな規程を作成など仕事の幅を広げることが可能です。
◆全体を俯瞰した業務遂行・改善に携わることができます

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ジョブID：188932
更新日：2024年08月30日