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クイック
[世界的に人気な外資スポーツウェアブランド]エリアマネージャー
- 語学力が活かせる
- ラグジュアリーブランド
- 大企業
- 完全週休2日制
- フレックス勤務
この求人は人材紹介会社が管理する情報となります。
ご不明点はエントリー後に直接人材紹介会社にお問い合わせください。
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- 職種
- 営業/トレーナースーパーバイザー/エリア担当
- 雇用形態
- 正社員/契約社員
- タイトル
- エリアマネージャー
- 報酬
- [年収]500~650万円
- 仕事内容
- エリアマネージャーとして、エリアにおける戦略の計画立案、指揮、実行し確実に予算達成、利益の最大化をはかっていただきます。
※エリア内の担当店舗への訪問のために定期的な出張(目安:1ヶ月に1回以上)が発生します。
【具体的には】
■ビジネス&オペレーションマネージメント
・担当エリアの全店舗において、予算達成に向けた戦略、実行を管理し、エリア内の事業展開に責任を負い、戦略の実行およびブランドイメージを保証
・担当エリアの売上、KPI、店舗訪問、全店のシフト確認、スタッフコスト/店舗コストの管理、ストアマネージャーの育成を推進
■カスタマーサービスマネージメント
・質(顧客に伝える情報の質)と量(より多くの取引)の両面で各店舗の顧客データベースが改善されるよう努める
・会員サービスの新規加入獲得 (新規顧客の開拓)と再来店促進
■ピープルマネージメント
・エリアのストアマネージャー、スタッフに自らの職責や期待を理解させる
・ストアマネージャーに対して継続的な指導を行い、業績を向上し人材を育成できるように指導する
・採用面接の実施:最適なストアマネージャー・スタッフを採用・育成し、高い潜在能力を見いだす
・チームマッピング:適切なスタッフを適切な場所に置くこと。欠員サポートによる人材コントールができる
・PDR(評価制度:半期レビューと年次評価)を実行し、次期マネージャーや後継者を特定および育成 - 勤務地
- 東京都
- 応募条件
- 【必須要件】※下記いずれも必須
■ファッションリテールビジネスにおけるマネジメント経験5年以上
■基礎的なPCスキル
■英語力:簡単な英文メールでのコミュニケーションが取れるレベル - 福利厚生
- 昇給有り|賞与無し|健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金|通勤手当(16万5,000円まで/6ヶ月)|中途研修、コンプライアンス研修|確定拠出年金制度(各自負担)、福利厚生プログラム(ベネフィット・ワン)、定期健康診断、健康相談サービス(外部機関専門スタッフとの面談)、社員割引制度(30~50%OFF)、ベネフィット・ステーション加入
- 休日・休暇
- 年間120日程度/(内訳)完全週休2日制(土日祝休み)、有給休暇、慶弔休暇、傷病休暇、その他休暇
- 担当者コメント
- ■入社後に様々な研修を受けていただける環境が整っています。
■顧客層が幅広く、多くの商品カテゴリーを扱うので、様々なノウハウを経習得し学ぶことができる環境です。
ジョブID:183190
更新日:2024年06月26日