株式会社MORIパーソネル・クリエイツ
[子供服メーカー]「人事総務スタッフ/採用メイン/江坂」人事採用業務メインの担当募集
- 土日祝休み
- 産休・育休取得実績あり
この求人は人材紹介会社が管理する情報となります。
ご不明点はエントリー後に直接人材紹介会社にお問い合わせください。
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- 職種
- バックオフィス人事
- 雇用形態
- 正社員/契約社員
- タイトル
- 人事採用業務
- 報酬
- [年収]300~420万円
- 仕事内容
- 【業務内容】
採用業務(店舗販売職アルバイト・正社員、本社正社員)を中心に、人事総務業務全般に関わっていただきます。
〈採用業務〉
1)採用に関わる一連の業務をお任せします。
(採用ニーズの把握、媒体選定、広告出稿、応募社対応、面接日程等調整、合否結果通知、入社までの各種手続き等)
2)人材派遣ニーズの把握、派遣会社への派遣依頼、面談対応等
〈その他〉
人事総務業務全般に幅広く関わっていただきます。
※コンパクトな組織の為、一つの業務だけでなく複数の業務に関わりながら人事総務ゼネラリストとしてのスキル・経験を積むことが出来ます。
【募集背景】社内異動の為、欠員募集
【雇用形態】正社員(試用期間3ヶ月有り)
【勤務地】吹田市 江坂
【勤務時間】9:00~18:00(休憩1時間)
【残業】月10時間程度
- 勤務地
- 大阪府
- 応募条件
- 【必須条件】
・採用業務経験
【歓迎条件】
1)販売職の採用業務経験
2)労務管理(給与計算、社会保険事務)業務経験
3)総務業務経験
【歓迎する人物像】
1)主体的に物事に取り組める方
2)コミュニケーション力が高く、協調性のある方
3)未経験分野、業務に対しても積極的にチャレンジする意欲のある方
- 福利厚生
- 通勤交通費:全額支給、
企業型確定拠出年金、自社製品割引購入制度、産休、育休制度、介護休暇制度、社会保険完備、他 - 休日・休暇
- 土、日、祝、夏季、年末年始、有給休暇(入社半年後10日付与)、慶弔休暇
年間休日116日 - 選考プロセス
- 1)書類選考→ 2)1次面接(適性検査)→3)2次面接(最終)
- 担当者コメント
- 【事業内容】ベビー、子供、婦人衣料の製造販売
ジョブID:175827
更新日:2024年04月03日