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[40のブランドを展開するファッションカンパニー]ストアマネジメント 3rd運営担当(EC運営)の募集です。
- 大企業
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 土日祝休み
- フレックス勤務
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ご不明点はエントリー後に直接人材紹介会社にお問い合わせください。
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- 職種
- ウェブ系Eコマース
- 雇用形態
- 正社員/契約社員
- タイトル
- ストアマネジメント 3rd運営担当(EC運営)
- 報酬
- [年収]300~500万円
- 仕事内容
- ▼ 共通
・売上/粗利計数管理(サイトデータ/社内データ運用)
・各種会議運営
・資料作成/管理
・ブランド運営フォロー/業務改善調整
・ECMD(仕入/在庫 ※予約含む)管理
▼ offense
・TSIHD全体販促・施策立案折衝と社内調整
・サイト(取引先)折衝/調整
・サイト(取引先)との掛率交渉
・モール出退店準備調整
▼ defence
・社内システム(IT部門)とモール連携プラットフォーム(取引先)の運用調整
・サイト連携不備調査(IT部門と連携)/依頼(連携プラットフォーム側)
▼ 各種ワーキンググループ(WG)参画
・サイト運営TIPS/WG
・横断マーケWG
・新ブランド横断サイトWG
・UX改善WG - 勤務地
- 東京都
- 応募条件
- ■必須【MUST】
・PCスキル(Excel PowerPoint)
■いずれかの経験必須【MUST】
・ファッション業界/EC運用経験(3年以上)
■歓迎【WANT】
・連携プラットフォームの使用経験
・社内外の関係者を巻き込むプロジェクト推進の経験
・RPAの使用経験
・販売経験(1年以上)
・EXCEL VBA 経験
・ACCESS 経験 - 福利厚生
- ・退職金制度
・通勤手当
・残業手当(管理職は除外)
・社会保険完備(雇用・健康・厚生・労災・財形)
・時間短縮勤務制度
・テレワーク勤務制度
・社員割引販売
・全国宿泊施設、飲食施設割引制度
・フィットネス、エステ等の割引制度
・共済会
・社員持株会
・自己啓発支援制度
・副業制度(販売職のみ) - 休日・休暇
- ・土曜日、日曜日、国民の祝日
・夏期休暇(5日)、年末年始休暇(5日)
・年次有給休暇(入社半年後に10日付与)
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・その他(通院休暇、生理休暇、罹災休暇及び公務公職休暇) - 選考プロセス
- 書類選考⇒面接3回(予定)⇒内定⇒入社
適性検査あり - 担当者コメント
- ファッション・ジュエリー・コスメ業界への転職は、株式会社エランにお任せください!
こちらの求人以外にも、ご希望条件に沿ったお仕事をお探しいたします。
まずは、お気軽にご応募くださいませ。
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ジョブID:172589
更新日:2024年01月27日