
株式会社トランジットキャリアアップパートナーズ
[100億企業/残業代別途支給/成長業界/コロナが追い風]※大阪勤務/ジュニアOK※急成長市場/東証プライム市場グループ 成長業界におけるEC担当
- 大企業
- 急募案件
- 完全週休2日制
- 時短勤務制度
- 産休・育休取得実績あり
- 残業20時間以下
この求人は人材紹介会社が管理する情報となります。
ご不明点はエントリー後に直接人材紹介会社にお問い合わせください。
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- 職種
- ウェブ系Eコマース
- 雇用形態
- 正社員/契約社員
- タイトル
- ※大阪勤務/ジュニアOK※急成長市場/東証プライム市場グループ 成長業界におけるEC担当
- 報酬
- [年収]300~450万円
- 仕事内容
- ※求人の魅力※
●希少な大阪EC求人/ジュニアから検討可&今までのEC経験を活かしてリーダー候補として急成長業界で成長できるECポジション
●市場規模が急成長している業界/コロナ禍・SDGsの市況下で業界全体の市場規模3兆円超に右肩上がりに伸び続けている業界でのWebマーケ求人
●東証プライム市場で安定感有/単体売上100億、グループ全体400億の母体グループの業績も右肩上がりの安心して働ける環境
●働き方も定評有/残業は月20H程度&残業代実働分支給で福利厚生の整っている企業
●20~30代活躍中/平均年齢は31歳と意見が飛び交う環境で、アットホームで中途社員も多い環境
同社自社オンラインサイトの商品在庫管理、商品登録、販売促進等を中心としたECサイト運営をリーダー候補としてお任せします。幅広い業務を通じて、リーダーとしてのキャリアアップを目指せるポジションです。
【業務内容】
●ECサイト運営
●販売促進オペレーションの企画立案/実行
●各種KPI管理
●派遣スタッフのマネジメント
などEC運営に関わる全般業務
【社風/組織体制】
課長1名、メンバー4名、派遣スタッフ8名
※20代~30代を中心に明るくアットホームな雰囲気です。配属部署にてOJTを通じて仕事に慣れて頂きます。先輩社員がしっかりとサポートいたしますので、徐々に業務範囲を広げていってください。
【勤務地】
大阪本社
【働き方】
残業平均は20H程度で過度な残業はなく、週1~2日のリモートワークが可能。
【会社について】
400億企業 東証プライム市場の子会社です。
当社としては、全国7店舗を展開、創業41年の歴史のある企業で年商100億規模です。
店舗・WEB・BtoBオークション・海外事業の4つのビジネス軸で安定した成長環境を構築。
コロナ禍やSDGsの世の中の時勢もあり、2022年現在、市場としても3兆円以上(5年前は2兆円)の規模があり、年々拡大傾向、成長が見込まれる業界です。 - 勤務地
- 大阪府
- 応募条件
- 【必須】
●自社ECサイトまたはECモールの運用経験 1年以上
【尚可】
●マネジメント経験※ご自身で裁量権をもって、組織を作っていく経験をしたい方歓迎
●ファッション業界でのEC運用経験
【求める人物像】
●自らのアイデアや意見を発信できる方
●業務改善や効率化を目指している方 - 福利厚生
- 社保完備(健康保険、厚生年金、労災保険)、通勤手当、出張手当、帰省手、時短勤務制度、出産・育児支援制度、研修支援制度、社員割引購入制度、グループ持株会、eラーニングなど
- 休日・休暇
- 【年間休日115日】月9~10日休み(希望休制度有)、年末年始休暇、産前産後休暇・育児休暇・介護休暇・生理休暇・慶弔休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2回を予定 ※1次面接はWEB実施も可能
- 担当者コメント
- ●希少な大阪EC求人/ジュニアから検討可&今までのEC経験を活かしてリーダー候補として急成長業界で成長できるECポジション
●市場規模が急成長している業界/コロナ禍・SDGsの市況下で業界全体の市場規模3兆円超に右肩上がりに伸び続けている業界でのWebマーケ求人
●東証プライム市場で安定感有/単体売上100億、グループ全体400億の母体グループの業績も右肩上がりの安心して働ける環境
●働き方も定評有/残業は月20H程度&残業代実働分支給で福利厚生の整っている企業
●20~30代活躍中/平均年齢は31歳と意見が飛び交う環境で、アットホームで中途社員も多い環境
ジョブID:164843
更新日:2023年08月03日