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[国内系アパレルブランド]正社員/福利厚生充実/年間休日117日
- 大企業
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ご不明点はエントリー後に直接人材紹介会社にお問い合わせください。
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- 職種
- マネジメント/経営その他
- 雇用形態
- 正社員/契約社員
- タイトル
- 経営企画室
- 報酬
- [年収]450~650万円
- 仕事内容
- ・ブランド事業 計数管理
・全社、ブランド戦略立案
・戦略的プロジェクト推進
・市場分析や内部データ分析
・その他、戦略上発生する業務推進 - 勤務地
- 東京都
- 応募条件
- 応募資格
・戦略的思考能力と分析能力
・プロジェクト推進能力
・アパレル業界経験者尚可
求めるスキル
・俯瞰的に物事を観察できる広い視野
・倫理的な思考力・分析力
・情報収集スキル
・コミュニケーション能力
・プレゼンテーション能力
・経理、財務などのファイナンスに関する知識、分析力があれば尚可
・PCスキル - 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
・交通費支給(月30,000円まで)
・社員割引購入制度有
・カフェテリアプラン(選択型福利厚生)
・企業主導型保育施設完備
・育児支援制度有
※産前産後育児休暇あり
※小学校入学前まで:時短勤務・時差勤務制度あり
※中学校入学前まで:時差勤務制度(7.5H勤務) - 休日・休暇
- 休日休暇:年間117日
- 選考プロセス
- 書類選考→面接数回程度
- 担当者コメント
- 【部署の魅力】
企業・ブランドの進むべき方向を経営・部門責任者と構築し、ぶれないように現場に入り込み推進していく最も経営・事業に近い仕事のため経営視点での思考や分析能力を得ることができます。
また、会社・事業の方向性決定に深く関われる仕事のため、やりがいを感じることができます。
ジョブID:163837
更新日:2023年07月25日