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[大手アパレルメーカー]上場企業/福利厚生充実
- 大企業
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ご不明点はエントリー後に直接人材紹介会社にお問い合わせください。
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- 職種
- MD/Buyer/VMDマーチャンダイザー
- 雇用形態
- 正社員/契約社員
- タイトル
- FG(靴・バック・アクセサリー等の雑貨類)のMD
- 報酬
- [年収]500~600万円
- 仕事内容
- <メイン業務>
■FG(雑貨)のMD業務全般
・「FGのMD基本設計(生販設計/前年検証結果とソフト系情報を踏まえてMDの仮説組み/プライス、売れ筋ランクごとの構成比など )」
・「月別、シーズン別に落とし込んだ、MDメイン設定(月別・企画単位別の生販設定を行い、仕入を確定/型数の設計/上代の設計)」
・「MD期中修正(直近の売れ筋状況・アイテム状況・他社情報等を参考に、MD設計バランス修正)」
・「期中修正に合わせた、MD緊急企画(コンペジのリアルな売れ筋や発注枚数が多いものを参考に、緊急MDを組む)」
・「検証と再構築(シーズン総括として定量面・定性面の検証を実施し、ターゲット顧客やブランドイメージと商品のマッチングの確認を行う)」
・「マーケット理解のためのリサーチ、情報収集」
■当社では、OEMでのものつくりを行っていますので、OEMメーカー様との商談が発生致します。
<歓迎業務>
■現在、当社では、ZOZOTOWNにブランドのページを持ち、EC売上を拡大しております。EC売上における品揃え等の提案も是非お願い致します。 - 勤務地
- 東京都
- 応募条件
- アパレル事業会社での【MD業務経験2年以上】
※APのMDのみの経験もOK
※FGのMDのみの経験もOK
※ティーンマーケット未経験もOK(20~30代レディースマーケット・キッズマーケット経験者のみなど) - 福利厚生
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(実残業時間に基づき支給)、社販制度、定期検診育児時短勤務制度、財形貯蓄制度、健康・こころのオンライン、フィットネスクラブ、マタニティタイム等 - 休日・休暇
- 年間所定休日日数は、土・日・祝日及び年末年始(12/30~1/3)の合計日数とする。各月の基本休日日数は、年間カレンダーにて特定する。
実際の休日は、勤務シフト表にて特定する。
有給休暇:初年度 2日~10日(入社してすぐに付与/入社時期により按分)、2年目15日 - 選考プロセス
- 書類選考→1次→2次
- 担当者コメント
- 株式会社インターベル 「SOW.TOKYO」とは?
SOW.TOKYOはアパレル業界のクリエイター職、本社職、販売職をメインに転職・アパレル求人に特化した転職サービスです。
“エージェントサポート型” しごと探しで登録会員様ひとりひとりに 専任エージェントが寄り添い、転職サポートを行います。
ご希望のキャリアステージに合う 『環境』『情報』『仕事』など カウンセリングを細やかに行った上で求人検索ではご提供できない非公開求人をご紹介致します。
また、アパレル・ファッション業界での転職・求人に関わる様々なサービスを通じて、より充実した転職支援をさせていただきます。
ご転職をご検討段階の方もご気軽にご相談ください。
ジョブID:159833
更新日:2023年04月26日