
株式会社トランジットキャリアアップパートナーズ
[世界的大手外資ラグジュアリーグループ ハイジュエリーブランド]※限定1名※ハイジュエリー販売職/有名百貨店配属/インセンティブ見込み200万
- 語学力が活かせる
- ラグジュアリーブランド
- 外資系企業
- 年収800万円以上
- 大企業
- 急募案件
- 年間休日120日以上
- 産休・育休取得実績あり
- インセンティブ制度
- 残業20時間以下
この求人は人材紹介会社が管理する情報となります。
ご不明点はエントリー後に直接人材紹介会社にお問い合わせください。
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- 職種
- 店長/販売/店舗系販売、セールスエキスパート、サブ/フロアマネージャー
- 雇用形態
- 正社員/契約社員
- タイトル
- ブランドアンバサダー
- 報酬
- [年収]400~500万円
- 仕事内容
- 【求人の魅力】
・ベースサラリーとは別途、業績次第で、年間インセンティブ200万が見込める
・国内ジュエリーブランドから外資ハイジュエリーへのキャリアアップが可能
・有名百貨店の配属で富裕層の接客やトラフィックの多い環境が経験が出来ます
・世界的なラグジュアリーグループに属している安定感
・受身で売上を作るブランドではない為、自分自身で積極的に顧客作りを深く行なっている
・スターアイテムを販売して終わりではなく、高額品を販売するポテンシャルが多々ある
・実績に伴い、年齢関係なく昇格が出来る。(30代の店長も在籍しています)
・マネジメントとインセンティブ豊富なセールスエキスパートのどちらの道も選ぶ事が出来る
・チームワークを大切にする社風
【仕事内容】ブランドの伝道師としてお客様に魅力を伝え、一人でも多くのファンを創ることで、現代におけるメゾンの価値を高める。
■セールス・個人予算達成。店舗予算達成の為に、お客様の要望を的確に把握し、提案を広げて販売する事で個人予算を達成する。・顧客作り。顧客情報収集の基準に従い、顧客情報を収集、フォローを行い、自分の顧客を増やす。
■サービス・顧客サービス。お客様に対し常に最高のサービスを提供する。
■バックオフィス業務・事務処理、在庫管理
- 勤務地
- 東京都、愛知県
- 応募条件
- 【必須条件】
・国内含むジュエリー販売経験3年以上
・百貨店での販売経験
【尚可条件】
・外資系ハイジュエリー販売経験
・外商経験 - 福利厚生
- - 昇給 年1回 - 交通費全額支給 - 社会保険完備 - 社員割引制度 - 産前産後休暇 -退職金制度-再雇用制度(65歳迄)
- 休日・休暇
- 【年間休日120日】シフト制(月10日公休)2019、2020年で、5連休を2回取得推奨。
- 有給休暇(試用期間経過後)- 特別休暇・慶弔休暇 - 産前産後/育児/介護休暇 - 選考プロセス
- 書類選考後、面接3回程度
- 担当者コメント
- ・業績次第で、インセンティブ200万
・国内ブランドから外資ジュエリーへのキャリアアップ
・世界的ラグジュアリーグループ
・マネジメントとインセンティブ豊富なセールスエキスパートのキャリアアップが選べる
ジョブID:157500
更新日:2023年03月17日