
株式会社ディンプル
[東証プライム上場ファッション企業グループ]取締役候補※年800万~1100万円/EC専門ブランドを展開する急成長企業/ファイナンス部門の責任者
- 年収800万円以上
- 大企業
- 急募案件
- 土日祝休み
- 残業20時間以下
この求人は人材紹介会社が管理する情報となります。
ご不明点はエントリー後に直接人材紹介会社にお問い合わせください。
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- 職種
- マネジメント/経営ブランドマネージャー、Cレベル
- 雇用形態
- 正社員/契約社員
- タイトル
- 取締役候補
- 報酬
- [年収]800~1,100万円
- 仕事内容
- 創業4期目となる同社の経営企画をお任せいたします。
社長直下で財務的観点から戦略、計画立ておよびその実行全般を
ご担当いただきます。
<業務内容>
・資金繰り
・予実管理
・管理会計の運用
・投資判断ライン策定 等
<ミッション>
3期目にして売上60億円を超えており、今後も右肩上がりに売上を増加させていく想定です。
東証プライム上場企業グループとして、急成長を遂げている同社のファイナンス部門の責任者及び社長の右腕としての働きに期待しております。
<配属先>コーポレート部は40代がメインです
・経理:1名(47歳)
・人事:1名(40代)
・その他:4名(40代)
※組織情報:会社としては20~30代がメインです - 勤務地
- 東京都
- 応募条件
- <必須>
・高卒以上
・ファイナンス業務(資金繰り、予実管理、投資判断ライン策定等)の経験
※具体的には財務、管理会計、経営企画いずれかの経験者を想定しております。
<歓迎>
・ベンチャー企業での財務経験
・IPO経験 - 福利厚生
- ・社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
・退職金制度
・通勤手当
・社員割引制度
・育児支援制度
・従業員持株会
・前払い退職金制度
・各種施設優待制度
・屋内原則禁煙(喫煙室あり)
◆昇給:有(年1回:4月)
◆賞与:有(年2回:6月、12月) - 休日・休暇
- <年間休日119日程度>
・週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
※現状、親会社と休日が連動しており、土日祝ないし平日で休暇取得が可能です
・有給休暇
※消化しやすい環境です - 選考プロセス
- <応募~内定までの選考フロー>
応募→書類選考→面接(複数回)→内定
※人材紹介のお仕事です
※求人の詳細は面談時にお伝えします
(有料職業紹介事業 27-ユ-030096) - 担当者コメント
- <企業の魅力>
◆事業性
東証プライム上場企業の一員としてEC専門ブランドを展開。
他社に先駆けたSNS・EC専売のビジネス展開で急成長しました。
今後も新ブランドの立ち上げを構想しております。
◆ワークライフバランス
全社平均残業時間が月10時間未満、育児・産前特別・介護・リフレッシュ休暇等も
制度として整っているため、プライベートを重視した働き方も可能です。
ジョブID:152515
更新日:2022年12月20日