
株式会社ディンプル
[ジュンアシダ]経験を活かしてラグジュアリー業界へ「ジュンアシダ」人事担当(採用、労務)/代官山
- ラグジュアリーブランド
- 未経験OK
- 大企業
- 急募案件
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 土日祝休み
- 産休・育休取得実績あり
この求人は人材紹介会社が管理する情報となります。
ご不明点はエントリー後に直接人材紹介会社にお問い合わせください。
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- 職種
- バックオフィス人事
- 雇用形態
- 正社員/契約社員
- タイトル
- 人事(総合職)
- 報酬
- [年収]270~580万円
- 仕事内容
- 『jun ashida』『TAE ASHIDA』など
日本を代表するプレタポルテブランドで
<人事(総合職)>の募集です。
*ファッション業界未経験OK
*2023年にメゾン創立60周年を迎える老舗ブランド
*年休122日(有給含まず)・土日祝休み
・人事管理業務全般
・雇用管理業務
└採用、面接、入退社手続き
└求人票作成、求人サイト運用管理、会社説明会運営、採用面接 等
・労務管理業務
・その他、庶務全般
※キャリア、適性によりジョブローテーションがあります。 - 勤務地
- 東京都
- 応募条件
- <必須>
・大卒以上
・人事労務経験をお持ちの方
└採用関連業務(求人票作成、求人サイト運用管理、会社説明会運営、採用面接)
<歓迎>
・社労士資格
・ファッション業界経験者 - 福利厚生
- ・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
・定年後再雇用制度
・社員優待割引制度
・退職金制度(勤続3年以上)
・定期健康診断
・通勤交通費支給
・各種手当(超過勤務/住宅/食事/家族/役職)
・屋内完全禁煙
■昇給:有(年1回)
■賞与:有(年2回) - 休日・休暇
- <年間休日122日>※有給休暇を含めず
・完全週休2日制(土日)
・祝日
・夏季休暇
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
・育児休業
・介護休業 - 選考プロセス
- <応募~内定までの選考フロー>
応募→書類選考→面接(複数回)→内定
※人材紹介のお仕事です
※求人の詳細は面談時にお伝えします
(有料職業紹介事業 27-ユ-030096) - 担当者コメント
- <ブランドについて>jun ashida/TAE ASHIDA
デザイナーの芦田淳が創業した
日本のエレガンスを代表するメゾン
「jun ashida(ジュンアシダ)」
現在は芦田多恵がブランドを継承し、
2019年には「TAE ASHIDA(タエ アシダ)」
初のメンズコレクションを発表しました。
高品質なモノづくりという伝統を守りながら
最先端のモードを切り開き
果敢に進化を続けているプレタポルテブランドです。
ジョブID:151368
更新日:2022年11月30日