株式会社フォーピープル
[株式会社 良品計画]MUJI 無印良品 生産管理
- 年間休日120日以上
- 土日祝休み
この求人は人材紹介会社が管理する情報となります。
ご不明点はエントリー後に直接人材紹介会社にお問い合わせください。
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- 職種
- 企画/生産生産管理
- 雇用形態
- 正社員/契約社員
- タイトル
- MUJI 無印良品 生産管理
- 報酬
- [年収]500~900万円
- 仕事内容
- 会社の事業拡大に伴い、グローバルな商品供給体制を急ピッチに強化しています。
この事に楽しみを感じ、一緒に実現できる人材を以下の通り募集します。
生産部 進捗担当
<仕事内容>
①衣服雑貨の商品開発:協議し作成した企画書、図面をもとに、サンプル進捗を管理すると共に、各種試験データの段取りを行う。
②リスクアセスメント:工場での量産開始に当たり、品質管理担当と協力し、良品が生産・供給できる様に、各種リスクの前潰しを行う。
③副資材管理/発注:円滑な量産スケジュールを実現する為に、必要なデータ・情報を収集し、副資材の発注・管理を行う。
(加えて、グローバルな規制に沿った、梱包材、品質表示等の見直しを行う)
④生産MD業務サポート:国内外の取引先様とのコミュニケーションおける各種業務サポートを生産MDと連携しながら対応する。
- 勤務地
- 東京都
- 応募条件
- 【必須要件】
・上記の内容をベースに進捗・スケジュール管理業務の経験を有する
・国内外の工場、取引先、社内関連部署と円滑にコミュニケーションできること。
・パソコンによる業務管理ができ、業務進捗、結果をまとめ、表現、伝達できること。
【歓迎要件】
・語学力(英語、中国語)
・無印良品のグローバルな展開にやりがいを感じられる方。
・小売業の中での開発であることを理解し、柔軟かつ、意志を持って自発的に行動できる方。
・チームワークを大切にし、社内外のコミュニケーションを円滑に行い、必要な情報収集ができる方。
・困難な状況にあっても、楽しく、根気よく業務に取り組める方。
・海外出張/駐在も苦にならない方。 - 福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足> 通勤手当:当社規定による 家族手当:条件有 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:確定拠出または前払いの選択
<定年> 60歳
<育休取得実績> 有
<教育制度・資格補助補足>
基本的なOJT研修 語学学習補助制度あり
<その他補足> ■社員持株会 ■財形貯蓄制度 ■各種共済等の団体保険等 ■交通費全額支給 ■ホテル・アスレチッククラブ・遊園地利用特典 ■社員割引制度店長手当 ■赴任手当 - 休日・休暇
- ・就業時間:09:00‐18:00 実働8時間
・休日:土日基本休、祝日出社(一部本部休あり)
┗年間休日117日(週休2日制、リフレッシュ休日12日、メモリアル休日1日)
・年次有給休暇10日(入社1年目)
・育児・介護休職制度あり
・リモートワーク可
・残業は必要に応じて有 - 担当者コメント
- 【同社の特徴】
「感じ良いくらし」を提案するグローバル企業
■ブランド力…国内では「無印良品」、海外では「MUJI」で直営店事業と卸事業を展開しています。ナチュラルでシンプルなデザイン、消費社会へのアンチテーゼを掲げながらも極端なエコロジー志向やミニマリズムにも偏らない「日本のやがて世界の津々浦々で”感じ良い暮らし”の基本商品を担う」というブランドコンセプトを掲げ事業展開をされています。
■海外展開…国内事業で売上高・営業利益ともに全体の約6割を占めるものの、成長の軸は東アジアを中心とした海外となります。特に東アジアがけん引しており、2019年度末時点で東アジアの売上高比率は約3割に達している状況で国内479店舗、世界31か国550店舗の展開をしています。
■多角的な事業展開…近年では小売業の枠を超えて、MUJI HOTEL GINZA、カフェ・ミール事業、キャンプ事業のほか、戸建て・リノベーション事業のMUJI HOUSEなども手掛け、事業領域を拡大しています。
ジョブID:145457
更新日:2024年03月29日