
シーエーセールススタッフ
[和装・ブライダル事業を展開する上場企業【業界トップ企業】]アパレル業界のサブや店長経験をお持ちの方を積極採用中。年収450~500万円。入社祝い金もございます
- ラグジュアリーブランド
- 大企業
- 急募案件
- 完全週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- インセンティブ制度
この求人は人材紹介会社が管理する情報となります。
ご不明点はエントリー後に直接人材紹介会社にお問い合わせください。
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- 職種
- 店長/販売/店舗系サブ/フロアマネージャー、店長
- 雇用形態
- 正社員/契約社員
- タイトル
- ドレスショップのマネージャー【年収450~500万円】
- 報酬
- [年収]450~500万円
- 仕事内容
- 当社は和装事業から事業をスタートしブライダル事業も手掛ける上場企業。
北海道~九州まで店舗を持ち、またブライダル事業も展開し、
プランナー・サービス・ドレス・カメラマン・キッチンなど全てをインハウスで内製化しております。
名古屋にあるゲストハウスにある自社のドレスショップにてマネージャーを募集。
プレイングマネージャーとして自社で挙式を上げて頂く新郎新婦様へのドレス提案、
メンバーの育成や打ち合わせから式当日に向けて進捗の管理業務、
また本社の商品部と共にインポートドレスの展示会の参加や新しいドレスの仕入れに向けた
企画などにも携わって頂けるポジションです。
主にコーディネーター業務として
・ラインやカラー、素材の好み、ご希望のヒアリング
・サイズや体型のお悩みなどを伺いコーディネート
(アクセサリーや小物まで、トータルでご提案)
・式当日に向けた衣装のサイズ調整依頼
併せてマネージャーとして自店舗スタッフの
・目標管理
・チームスタッフの育成
・シフト作成、勤怠管理などをお任せ致します。 - 勤務地
- 愛知県
- 応募条件
- 下記いずれかのご経験をお持ちの方
・ドレスコーディネーターとしての経験を3年以上お持ちの方
・アパレル業界にて店長またはサブとして販売・育成の経験をお持ちの方 - 福利厚生
- ・社会保険完備
・交通費全額支給(規定あり)
※バイク通勤も可能
・福利厚生サービス(ベネフィットステーション)
・社員割引制度・持株会制度
・退職金制度(勤続3年1か月以上) - 休日・休暇
- 年間休日115日
月8~10日程度(火曜日定休/シフト制)
有給休暇
慶弔休暇・年末年始休暇
産休・育休制度 - 選考プロセス
- 書類選考→面接2~3回
- 担当者コメント
- アパレル業界出身の方も活躍するポジション。
自社で成約が決まっているゲストがお客様となりますので、
今以上にお客様に介在しトータルコーディネート提案をされたい方、
もっと高額の商品を扱いたいという方には、
きっとご希望を叶える事の出来るポジションとなります。
上場企業でもございますので、
待遇や福利厚生も充実でございます。
ジョブID:142592