［大手化粧品メーカーの日用品事業を継承した話題の日系企業］ブランドマネージャー＜ニュービジネス開発＞

職種

マーケティング/プレスマーケティング、販促

雇用形態

正社員/契約社員

タイトル

ブランドマネージャー＜ニュービジネス開発＞

報酬

[年収]1,100～1,350万円

仕事内容

■同社新ビジネス開発グループにおけるブランドマネジャーを担当いただきます。

【具体的には】
■ブランドポートフォリオ上明確になったホワイトスペースを見つけ、日本・中国・アジアに向けた新ブランドの企画・開発の推進
■既存のビジネスモデルにとらわれない、新しいビジネスモデルの企画・開発の推進

【同ポジションの魅力】
■決められたプロセスやブランドが設定されているわけではないため、 自ら進んで企画しチャレンジしてくことが求められるポジションです。
■他部署との距離が近く、ポジションの垣根を超えた協働・提案ができます。
■現場から挙がった施策については、高頻度で開催される経営会議の中でシェアされ、その場で実行に関する意思決定がされるため、スピード感を持ってPDCAを回す仕事ができます。

勤務地

東京都

応募条件

【必須要件】※下記いずれも必須
■3年以上のブランドマーケティング経験
■自らが推進して成果を出したご経験
■自ら新しい価値を生み出したご経験
■複数（5名以上）の関連部門・会社をリードしたプロジェクトリーダーのご経験

福利厚生

昇給有り|賞与有り|健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金|通勤手当、時間外手当、※雇用形態、居住地域により地域手当を支給（全国コース 最大9,000円／月）|OJT|選択制確定拠出年金、確定給付年金、慶弔見舞金、カフェテリア制度、社内販売・社員割引、育児・介護休業、リフレッシュ休暇、子の看護休暇・介護休暇、育児・介護時間取得、他

休日・休暇

完全週休2日制（土・日）、祝日、夏期休日（日曜日、土曜日の他に5日間）、年末年始休暇（12月30日から1月4日）、その他会社が指定した日）

担当者コメント

自分でリードしたもので成果を出した経験や、自ら新しい価値を生み出した経験がある方はぜひご応募ください。

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