株式会社トランジットキャリアアップパートナーズ
[高感度セレクトの運営&国内/海外の高感度ブランドの代理店]※限定1名※レア求人※安定経営※高感度インポート&ドメスティックブランド ホールセールス
- 語学力が活かせる
- ラグジュアリーブランド
- 大企業
- 急募案件
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 土日祝休み
- 時短勤務制度
- 産休・育休取得実績あり
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ご不明点はエントリー後に直接人材紹介会社にお問い合わせください。
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- 職種
- 営業/トレーナーホールセール/卸営業
- 雇用形態
- 正社員/契約社員
- タイトル
- 【限定1名】※レア求人※安定経営※高感度インポート&ドメスティックブランド ホールセールス
- 報酬
- [年収]350~550万円
- 仕事内容
- 【求人の魅力】
●滅多に募集を行わない希少なお宝求人
●この10年間で飛躍的な成長を遂げている企業で経営も安定しています
●ファッション感度が高く注目度も高い、多くのインポート&ドメスティックブランドの代理店を担っています
●同社のブランディングの巧みさが評価され他社から日本での販売権利が移ってきたブランドも多くあります
●お客様 商品 空間 スタッフへの愛情を大切にする社風で、経験以上に情熱を大切にした採用方針です
【担当業務】
卸営業担当として、代理店を務める海外/国内ブランド(レディス&メンズ)のホールセールス業務全般。チームの中での担当エリア別で、全ブランドの営業を担当頂きます
●展示会での取引先への提案●受発注、在庫管理●消化計画の立案など
【社風】
会社全体では様々な経歴の20~30代のスタッフが多く、兼務担当者も多くいます。
「お客様の為なら変えてはいけないルールは無い」との考えの下、お客様の満足度を最重視した経営方針であり、
働くスタッフに対しても、個性を尊重し「良いところを伸ばす」風土が同社にはあります。 - 勤務地
- 東京都
- 応募条件
- 【必須】
(1)アパレル業界での卸営業経験5年以上
(2)高感度セレクトショップ等との折衝経験
(3)ファッションへの高いご興味のある方
(4)臨機応変に対応でき、交渉力がある方
(5)チームワークを大切にできる方
【フィットする人物像】
・前向きで、チャレンジ精神と臨機応変な対応力があり、熱意を持ち粘り強く仕事に取り組める方 - 福利厚生
- 社保完備 交通費 退職金(正社員のみ) 社販ほか、福利厚生制度有
- 休日・休暇
- 完全週休二日制(土日祝) 冬期休暇(3日) 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇など
※年間休日約124日(年度により異なる) - 選考プロセス
- 書類選考→面接2回程度
- 担当者コメント
- 【求人の魅力】
●滅多に募集を行わない希少なお宝求人
●この10年間で飛躍的な成長を遂げている企業で経営も安定しています
●ファッション感度が高く注目度も高い、多くのインポート&ドメスティックブランドの代理店を担っています
●同社のブランディングの巧みさが評価され他社から日本での販売権利が移ってきたブランドも多くあります
●お客様 商品 空間 スタッフへの愛情を大切にする社風で、経験以上に情熱を大切にした採用方針です
ジョブID:140632
更新日:2023年05月18日