株式会社トランジットキャリアアップパートナーズ
[急成長中の高感度ラグジュアリーブランドジャパン社]※高待遇※急成長中の高感度ラグジュアリーブランド Retail Training Manager
- 語学力が活かせる
- ラグジュアリーブランド
- 外資系企業
- 年収800万円以上
- 未経験OK
- 大企業
- 急募案件
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 土日祝休み
- 産休・育休取得実績あり
- フレックス勤務
- インセンティブ制度
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ご不明点はエントリー後に直接人材紹介会社にお問い合わせください。
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- 職種
- 営業/トレーナーリテール営業、スーパーバイザー/エリア担当、アウトレット管理、トレーナー
- 雇用形態
- 正社員/契約社員
- タイトル
- 【高待遇】急成長中の高感度ラグジュアリーブランド Retail Training Manager
- 報酬
- [年収]700~1,000万円
- 仕事内容
- 【求人の魅力】
●大手ラグジュアリーグループの1社であり、その中でもグローバル/ジャパン共に急成長中です
●年齢や社歴を問わず、積極的に権限移譲を行う風土があり、スピード感ある昇進昇給を始め、自分次第で様々なチャンスが獲得できる環境
●産前産後休暇、育児休業制度の取得率100%、復職率99%、復職後に時短勤務でご活躍中の方も複数
●Luxury Fashionのトレーナーとしての専任経験をお持ちの方以外にも、Retail業務の一環としてのトレーニング経験をお持ちの方や、異業界でのトレーニング経験をお持ちの方も対象としています
【業務内容】
本国との綿密なやり取りが不可欠である為、ビジネスレベルの英語力(読み書き会話いずれも)は必須です。
日本のリテール部門のトレーニング及び能力開発全般をイニシアチブを取って担当頂きます。トレーニングチームはリテール部門に不可欠な存在であり、全スタッフがビジネスの発展や会社のビジョン/バリューの達成に向けて必要な知識とスキルを身に付ける事を目的としています。
外部からのサポートや本国からの直接のセッションを受け、TTTを受けた後、全店舗に展開することなどもあります。 - 勤務地
- 東京都
- 応募条件
- 【必須】
(1)トレーニング経験含むリテール業界での5年以上の経験(リテールMGR等の業務の一環としてのトレーニング経験も可)
(2)日本語ネイティブレベル、英語ビジネスレベル以上(読み書き会話)
(3)高いコミュニケーションスキルとプレゼンテーションスキル
(4)国内・海外への頻繁な出張可能な方
【尚可】
・ラグジュアリーファッションでのトレーナー経験者、もしくは航空業界でのトレーニング経験をお持ちの方 - 福利厚生
- 社保完備 交通費 各種福利厚生制度など
- 休日・休暇
- 完全週休二日制(土日祝) 有給休暇 慶弔休暇など※年間休日120日以上
- 選考プロセス
- 書類選考→面接3回を予定
- 担当者コメント
- 【求人の魅力】
●大手ラグジュアリーグループの1社であり、その中でもグローバル/ジャパン共に急成長中です
●年齢や社歴を問わず、積極的に権限移譲を行う風土があり、スピード感ある昇進昇給を始め、自分次第で様々なチャンスが獲得できる環境
●産前産後休暇、育児休業制度の取得率100%、復職率99%、復職後に時短勤務でご活躍中の方も複数
●Luxury Fashionのトレーナーとしての専任経験をお持ちの方以外にも、Retail業務の一環としてのトレーニング経験をお持ちの方や、異業界でのトレーニング経験をお持ちの方も対象としています
※本国との綿密なやり取りが不可欠である為、ビジネスレベルの英語力(読み書き会話いずれも)は必須です
ジョブID:140455
更新日:2023年05月14日