
株式会社トランジットキャリアアップパートナーズ
[法務リーダー候補]ボタニカルライフスタイルブランドが話題のビューティーテックカンパニー
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 土日祝休み
- 時短勤務制度
- 産休・育休取得実績あり
- フレックス勤務
- 残業20時間以下
この求人は人材紹介会社が管理する情報となります。
ご不明点はエントリー後に直接人材紹介会社にお問い合わせください。
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- 職種
- バックオフィスその他
- 雇用形態
- 正社員/契約社員
- タイトル
- 法務リーダー候補
- 報酬
- [年収]400~800万円
- 仕事内容
- 女性をメインターゲットにしたシャンプーやスキンケア・コスメを主軸に展開している、
ファブレスメーカーでの法務リーダー候補のポジションです。
現在、経営管理本部全体の中に法務チームが存在しており3名程度の体制で回しております。
日々のリーガルチェックをメインに状況によってはMA関連や国外子会社に関するプロジェクトなどもございます。
上場も実施しているため、一定のスキームは整っているものの現場のリテラシー向上や制度作りなどまだまだ課題は山積みです。
これらを上司と一緒に整えながら将来的には、上場企業としてあるべき法務チームの理想を作っていただければと思っています。
また内部監査やコンプラ系の部署も同部内におりますので、そちらへのキャリアパスなども中長期的にはご検討いただけます。
企業法務としてオフェンシブに活躍していきたい人にはぴったりのポジションになります。
◎業務内容
・企業法務全般(主に国内外の契約書審査・作成)
件数:80~100件/月(主に、OEM、売買、広告取引、物流、不動産賃貸借、NDA等)
・グローバル案件
・法務相談対応(主に薬機法・景表法・不正競争防止法の広告規制、特商法等のEC対応、知的財産関連、新規事業拡充のための法的調査等)
・役員及び社員に対する法的アドバイス、ソリューションの提案、法務教育その他啓蒙活動
・顧客及び取引先からの法的なクレーム対応、行政対応、訴訟対応
【勤務時間】
9:00~18:00(実働8時間 休憩60分)※フレックス制度あり - 勤務地
- 東京都、大阪府、福岡県
- 応募条件
- 【MUST】
事業会社法務もしくは法律事務所などで類似の業界への対応経験3年以上
【WANT】
・上場企業での法務経験
・消費財系企業での法務経験
・内部統制やコンプラなど周辺領域でのご経験
・英語での実務経験
【求める人物像】
当社philosophyやクレドにマッチする方 - 福利厚生
- ・各種社会保険完備(健康、厚生年金、労災、雇用)
・交通費別途支給
・住宅手当(規定有)
・扶養手当(規定有)
・産休 育休制度
・無料昼食
・社内販売割引制度 他 - 休日・休暇
- ・土日祝日(年間休日120日以上)
・夏季休暇
・年末年始休暇 有給休暇
・慶弔休暇・看護休暇 他 - 選考プロセス
- 書類選考通過後、面接2回程度
※ポジションによって選考回数が異なります
- 担当者コメント
- 【事業内容】
1.生活家電・美容雑貨等の企画 2.商品卸売販売 3.OEM受託製造 4.Eコマース事業
【企業について】
ビューティーを軸とした様々なブランドを展開し、自社ブランド運営・商品企画・卸売・小売・販売広告戦略・流通までを一手に行う、ファブレスメーカー。スキンケア、コスメをはじめとする美容から、サプリメントや柔軟剤、アパレルなど、ヒトを美しくするブランドを展開しています。代表的なボタニカルライフスタイルブランドをはじめ、自分らしいキレイをかなえる美容家電ブランド、モデル・タレントとのコラボ コスメブランド等、多くのブランドとヒット商品を生み出しており、通販サイトの展開やアジア圏を中心に、海外にも販売を拡大して急スピードで成長中の企業です。業績も大変順調で、創業13年目である2019年12月期連結売上高は212億円へと拡大し、連結営業利益は前期比94%成長。2020年6月期でも業績順調に推移。従業員数は約300名と少数精鋭の高成長ベンチャーと言えます。※2020年9月25日 東京証券取引所グロース市場に上場
「失敗は成功の宝」!そんなカルチャーの中で、過去にとらわれず、自由な発想で様々な企画立案ができ、成長中・拡大中のベンチャーだからこその経験ができ、自身も成長・進化し続けることができる職場環境となっております。
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