株式会社トランジットキャリアアップパートナーズ
[大手グループ高級ジュエリーブランド]「都内」※日本初出店※大手グループ高級ジュエリーブランド ブティックスタッフ
- 語学力が活かせる
- ラグジュアリーブランド
- 外資系企業
- 未経験OK
- オープニングスタッフ
- 大企業
- 急募案件
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- インセンティブ制度
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ご不明点はエントリー後に直接人材紹介会社にお問い合わせください。
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- 職種
- 店長/販売/店舗系販売、セールスエキスパート、サブ/フロアマネージャー
- 雇用形態
- 正社員/契約社員
- タイトル
- 【都内】※日本初出店※大手グループ高級ジュエリーブランド ブティックスタッフ
- 報酬
- [年収]400~500万円
- 仕事内容
- 【求人の魅力】
●全員がイチからスタートのオープニングスタッフで、チーム内での関係性を築きやすい環境です
●宝飾またはラグジュアリー経験を活かして、日本でこれから本格展開を行っていく高級ジュエリーブランドのスタートに携わる事ができるチャンスです
●トレーニングに力を入れてる為スキルアップが目指せます
●店舗でのステップアップだけでなく本社へのキャリアチェンジの事例有
【担当業務】
日本初出店となる高級ジュエリーブランドブティックでのオープニングスタッフ募集。
●接客・販売●顧客管理、在庫管理などの販売関連業務●ジュエリー・時計等の修理受付業務●接客販売に関連するオペレーション業務など
【ブランド】
100年以上歴史のあるイタリアで創業の名門ジュエリーメゾン。近年はジュエリーウォッチにも注力しています。パリのヴァンドーム広場に旗艦店があり、王室御用達のジュエラーとして確固たる地位を築いています。
同ブランドのジュエリーはダイヤ以外にルビーやパール等も多用し、精巧で美しい高い技術を活かして、中石だけが主張せずに金細工やデザインが同調した「バランスが良く一体感のあるデザイン」が特徴的です。他のブランドには無い個性が愛されています
【キャリアパス】
店舗でのキャリアアップ以外にも、トレーナー、CRM、VMD等の本社への異動事例有。
本社勤務には基本的に英語が求められますが、トレーナー等は必須ではないケースもあります
【研修など】
初日は会社全体に関する研修、2日目、3日目はブティックで使用するシステムの研修、所属ブランドに関しては3日目以降に研修を予定。その後もフォローアップトレーニングがあり、更に細かい業務知識や専門知識が学べます。
接客スキルやマネジメントスキルを習得する研修や、商品知識に関する研修、英語や中国語の語学研修など、内容は多岐にわたります。個々、そしてチームのレベルアップを実現し、より質の高い接客・サービス力を磨いて頂く事を期待します - 勤務地
- 東京都
- 応募条件
- 【必須】
(1)宝飾ブランド(※日系宝飾可)、もしくは高級外資ラグジュアリーブランドでの3年以上の販売経験及び顧客作り経験
(2)一般教養がありラグジュアリーサービスの感覚をお持ちの方
(3)チームワークが重視される職場での業務経験
【尚可】
(1)高級外資Jewelryブランドでのご経験をお持ちの方
(2)百貨店経験
(3)外販経験
(4)外国語での接客販売経験
(5)宝飾関連資格保有者
(6)4/1からのご入社が可能な方
【フィットする人物像】
ブランドを体現できるアピアランス
チームワーク
フレキシブルな対応のできる方 - 福利厚生
- 社保完備 交通費 残業代 制服貸与 昇給 賞与 社員割引制度 各種トレーニング等
- 休日・休暇
- 年間公休日数120日シフト制 有給休暇 慶弔休暇など
- 選考プロセス
- ■選考方法:書類選考⇒面接2~3回を予定
- 担当者コメント
- 【求人の魅力】
●全員がイチからスタートのオープニングスタッフで、チーム内での関係性を築きやすい環境です
●宝飾またはラグジュアリー経験を活かして、日本でこれから本格展開を行っていく高級ジュエリーブランドのスタートに携わる事ができるチャンスです
●トレーニングに力を入れてる為スキルアップが目指せます
●店舗でのステップアップだけでなく本社へのキャリアチェンジの事例有
ジョブID:121275
更新日:2022年04月05日