［グローバルITメガベンチャー／多角的事業展開／実力主義］～新規D2C事業(インフルエンサー事業) 成長フェーズに関わる事が可能なブランドプロデューサー～

職種

マーケティング/プレスマーケティング、広告、デジタルマーケティング

雇用形態

正社員/契約社員

タイトル

～新規D2C事業(インフルエンサー事業) 成長フェーズに関わる事が可能なブランドプロデューサー～

報酬

[年収]400～600万円

仕事内容

※求人の魅力※
●新規D2C事業としてインフルエンサー事業として業界内でも注目され、創業から4年で急成長しているグローバルITメガベンチャー企業(海外拠点含み全16拠点)
●業界が厳しい中、最先端のD2Cビジネスへ関わる事ができ今後の成長性も高い企業
●単なるマーケティングではなく、多くブランド立ち上げに関わる事でき、やりがいの大きいポジション
●法人に向けた自社EC構築サービスの開始(クリエイティブ制作～カスタマーサポート)等インフルエンサー事業以外にもデジタルに関わる多角的な事業展開をしており、時代に合ったビジネスで今後の成長も大きく見込める企業
●評価・査定が年2回あり、実績に応じ評価がしっかりされる環境
●代表も含め20代～30代が多く、上昇志向が強い方が多く、ビジネス拡大に関わる事ができるやりがいの大きいポジション

新規D2C事業(インフルエンサーD2C事業)にてブランドプロデューサーに従事して頂きます。
「こんなものが作りたい」という個人側のアイデアや各ブランドに向き合いながら、自社のデータベースをもとに売れる商品を科学し、ブランド戦略企画、商品設計などをトータルサポートすることがミッションです。
【業務内容】
●アパレルやコスメ等の商品企画/販売企画
●インフルエンサーや芸能人へのブランド提案
●ブランドの売上/予算の設計や管理
●オンラインおよびオフラインにおける販売戦略と販売促進の立案
●デザイナーチームを巻き込んだクリエイティブ作成
※具体的なものづくりに対しての知見ではなく、インフルエンサーと協業をし、形にしていく事ができるという部分が重要です

【担当ブランド】
2～3ブランドを並行し兼務いただく事を想定。インフルエンサーの作りたいものにより変わる為、アパレルやコスメ等のブランドに立ち上げに携わって頂きます。

【組織体制】平均年齢27歳(Maneger計2名、プロデューサー・生産管理/EC構築・マーケティングでの少数精鋭での組織となります)

【会社について】
インフルエンサーを中心に個人、メディア・ブランド企業向けに、商品企画・ものづくりからECサイトの構築・運用、マーケティングまで、あらゆるビジネスを支援するソフトウェアを開発・提供しています。
2016年の創業から急成長し、現在は海外を含め16拠点を持つメガベンチャー企業です。

勤務地

東京都

応募条件

※必須※
●D2Cビジネスでのマーケティング経験またはプロジェクトリードのご経験
●ブランドの販売戦略/販売促進の立案のご経験が1.5年以上ある方
●アパレルやコスメ等の新規ブランド立ち上げのご経験がある方

※尚可※
●アパレル、コスメ、ヘルスケア・スポーツ等の領域でのマーケティング経験がある方
●インフルエンサーや芸能人の方とブランド製作をしたご経験のある方

※求める人物像※
●上昇志向が高い方
●様々なことに興味があり仕事を楽しめる方

福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災/ 有給休暇 / 特別休暇（結婚・出産・忌引）/ 育児休暇/ 家賃手当 3万円/月（条件有）/ 通勤手当支給（上限3万円)

休日・休暇

完全週休二日制、祝日、年末年始休暇、有給休暇

選考プロセス

書類選考→面接4回を予定(HR面談→現場2回→CEO)

担当者コメント

●新規D2C事業としてインフルエンサー事業として業界内でも注目され、創業から4年で急成長しているグローバルITメガベンチャー企業(海外拠点含み全16拠点)
●業界が厳しい中、最先端のD2Cビジネスへ関わる事ができ今後の成長性も高い企業
●単なるマーケティングではなく、多くブランド立ち上げに関わる事でき、やりがいの大きいポジション
●法人に向けた自社EC構築サービスの開始(クリエイティブ制作～カスタマーサポート)等インフルエンサー事業以外にもデジタルに関わる多角的な事業展開をしており、時代に合ったビジネスで今後の成長も大きく見込める企業
●評価・査定が年2回あり、実績に応じ評価がしっかりされる環境
●代表も含め20代～30代が多く、上昇志向が強い方が多く、ビジネス拡大に関わる事ができるやりがいの大きいポジション

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