［グローバルに展開する人気レディースアパレル］オシャレなカフェが併設された社屋での勤務

職種

バックオフィス人事

雇用形態

正社員/契約社員

タイトル

【人事部】新卒採用担当

報酬

[年収]350～500万円

仕事内容

採用担当としてグループ会社全社が展開する様々な事業に関わる人事採用業務をお願い致します。
グループ発展の為、より良い人材に入社してもらえるようにする大事な仕事です。
■新卒採用活動業務全般（説明会実施、応募受付・面接設定・採用手続きなど）を主体者として進め、採用戦略の立案～実行、振り返りまでのPDCAを回していく役割です。
■希望、適正に応じ、ゆくゆくは就業規則、給与・人事制度の作成にも関わっていただきます。　

勤務地

東京都

応募条件

【必須】
・新卒採用実務経験(2年以上)

【望ましい経験】
・アパレル、小売、外食業界での同業務経験
・紹介会社や求人会社との折衝業務、求人募集の実務経験

福利厚生

健康保険　厚生年金　労災保険　健康保険　厚生年金　雇用保険
交通費支給(上限2万円)、グループ内社員割引制度、社会保険完備、育児支援制度

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝日)、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇、産前・産後休暇、子の看護休暇、ウェルネス休暇

選考プロセス

書類選考→面接3回程度

担当者コメント

【求める人物像】
■何事にも主体者として取り組み、受け身ではなく、自分から積極的に提案・実行ができる方
■会社、ブランドのことを誰よりも好きになり、その思いを採用活動や社内の人事活動に還元していける方

ジョブID：114955